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株式会社同仁社のカテゴリ別口コミ（22件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(1件)

株式会社同仁社の回答者別口コミ（6件）

  • 営業 / 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年01月24日
  • ユニフォーム部 / 一般職 / 集配課 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年09月29日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
1.5 最新の回答：2023年02月08日
  • 生産 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.8 最新の回答：2022年05月18日
  • 生産 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年03月02日
回答者一覧を見る（6件）

株式会社同仁社の職種別口コミ（22件）

営業系（9件）
（営業、MR、営業企画 他）
専門サービス系（6件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（2件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
運輸・物流・設備系（4件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（1件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社同仁社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 男性/ 集配課/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ユニフォーム部/ 一般職

3.1
口コミ投稿日：2023年09月29日
福利厚生:
転居を伴う異動が無い限り住宅補助は無い。
通勤手当は距離によって支給される。
通勤分は補完出来る。
寮はないが大卒の移住者には借り上げ社宅が用意される。

オフィス環境:
本社はビルの2階。
広くはない。

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株式会社同仁社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年06月27日

回答者： 男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年06月27日
勤務時間・休日休暇:
有給消化に関しては年間5日を頑張って取得しようとしている。
部署によっては家庭の事情でも休みを取得できないことがある。
勤務時間に関しては早出、遅出で会社の経費削減をしているが末端の社員の負担になっている。
業務量のバランスが悪く、一部の人に負担となっている。

多様な働き方支援:
副業は認められていない。
あまり残業のしたくない人に関しては良いのかもしれない。

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株式会社同仁社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 男性/ 集配課/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ユニフォーム部/ 一般職

3.1
口コミ投稿日：2023年09月29日
企業カルチャー・社風:
要望が伝える機会は沢山ある。
殆ど実現しない。
挑戦する機会は自身が望めば準備されると思う。

組織体制・コミュニケーション:
上司とはいつでも話せる。
意見があればすぐに伝えられる環境である。

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株式会社同仁社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月02日

回答者： 男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年03月02日
女性の働きやすさ:
女性の比率がとても多いので、働き易いと思う

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株式会社同仁社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 男性/ 集配課/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ユニフォーム部/ 一般職

3.1
口コミ投稿日：2023年09月29日
成長・キャリア開発:
資格取得手当は取得時に低額だが貰える。

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株式会社同仁社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月02日

回答者： 男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年03月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
社員登用で、昇格したのだが、もちろん給料はある程度差があるのだか、仕事量、責任等を考慮すると、パートの方が貰える

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株式会社同仁社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年06月27日

回答者： 男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年06月27日
事業の強み:
地域に密着した企業であるのでそこには強みがある。

事業展望:
現在のところは今後についての見通しは持てない。

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株式会社同仁社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年06月27日

回答者： 男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年06月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 60万円
評価制度:
昇進に関しては頑張れば若くても昇進できると思う。

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