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芙蓉総合リース株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
623万円300~1300万円16

(平均年齢31.6歳)

回答者の平均年収623万円
回答者の年収範囲300~1300万円
回答者数16

(平均年齢31.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
623万円
(平均年齢31.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
513万円
(平均年齢28.7歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
950万円
(平均年齢45.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳491万円600万円7

年収分布

(人)
(万円)

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芙蓉総合リース株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 0万円 190万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 190万円
給与制度:
基本的に年功序列であがっていく。残業代も1分単位で付けられる。また住宅手当や通勤手当、単身赴任手当など相当手厚いと思う。

評価制度:
30代前半位まではよっぽどのことがない限り一律で昇進、昇格していく。しかしそこからは実力もかなり見られる印象。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:年に一回昇給がある。賞与は6ヶ月以上あり、最高に高い。通勤手当も定期代
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回答者: 男性/ 社内システム開発・運用/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務企画部

2.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
56万円 56万円 0万円 120万円
年収 56万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
賞与:30年勤めてその間、何度か改革がありましたが、成果主義ではないことと、評価
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回答者: 男性/ 社内システム開発・運用/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務企画部

2.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
56万円 56万円 0万円 120万円
年収 56万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:一般的な上場企業(特にメーカー)に比して基本給はかなり高いと思います。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 0万円 190万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 190万円
給与制度:給与は他企業の同世代の方々と比較してもかなり多く貰っていたとと思う。ま
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:同業他社と比べてもやや高い水準。恐らくオリックスの次ぐらいではないかと
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回答者: 男性/ 社内システム開発・運用/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務企画部

2.9
口コミ投稿日:2023年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
56万円 56万円 0万円 120万円
年収 56万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:一般的に給与水準は高い。最低の評価が続いたとしても結婚して家を買い、子
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回答者: 女性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:賞与はかなり良い印象。組合員であればある程度は保
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:賞与の割合が大きい評価制度:概
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
評価制度:年功序列のためどれだけ営業成績を上げようとも給料は働いてない社員とあま
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 20万円 5万円 120万円
年収 420万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:ボーナスは6ヶ月くらい出ていた。金融なので給与水準は高い。主任→課長代
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与はいい方だと思う。ボーナスもしっかり出ていた。その上、銀行系なので
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芙蓉総合リース株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:外部業者と提携するなど、使える保養所がおおくとても良い。住宅補助も若い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月12日
福利厚生:社員寮がある。持株会、財形貯蓄もあり、福利厚生はひと通り揃っている。退
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与は年に二度ある。昇給は年に一度。評価制度:各営業所で異な... 続きを見る
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2.8
東京都中央区日本橋2丁目7-1東京日本橋タワー 11F、12F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:等級が上がらない限り大した昇給は無し。ただし、役職が付くと加... 続きを見る

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