株式会社追分のカテゴリ別口コミ（12件）
株式会社追分の回答者別口コミ（2件）
- 配達員 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.2
最新の回答：2022年07月15日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年05月31日
株式会社追分の職種別口コミ（12件）
株式会社追分の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社追分の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年07月15日
株式会社追分の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社追分の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年07月15日
回答者： 男性/ 配達員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
成長・キャリア開発:
資格取得、研修等は特にありませんでした。
社員さん達はあるのかも？
働きがい:
人と会話したり、体を動かすのが好きな方でしたら働きがいがあると思います。
夜等の配達でも汗でビタビタになる位なので！
後お酒の種類、原産地、等に詳しくなれます。
お酒関係の職で続けて行く方でしたら為になると思います。
資格取得、研修等は特にありませんでした。
社員さん達はあるのかも？
働きがい:
人と会話したり、体を動かすのが好きな方でしたら働きがいがあると思います。
夜等の配達でも汗でビタビタになる位なので！
後お酒の種類、原産地、等に詳しくなれます。
お酒関係の職で続けて行く方でしたら為になると思います。
株式会社追分の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社追分の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年07月15日
回答者： 男性/ 配達員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
株式会社追分の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社追分の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年07月15日
回答者： 男性/ 配達員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
株式会社追分の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社追分の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年07月15日
回答者： 男性/ 配達員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 60万円 | 5万円 | 0万円 | 1万円 |
| 年収 | 60万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 5万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 1万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社追分の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文株式会社追分の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 配達員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
基本的には皆さん仲良しだとは思います。
どの仕事もそうだとは思いますが忙しくやらなければいけない時、混雑時は険悪な時もあります、、、
それはどの職場でも同じだとは思いますが
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