口コミ投稿日:2024年02月17日
口コミ投稿日:2023年04月05日
回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 訪問介護/ なし
2.1
口コミ投稿日:2023年09月27日
回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 女性/ 医療事務、医療秘書/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
回答者: 女性/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 医療事業本部/ 責任者
4.2
口コミ投稿日:2023年01月31日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
回答者: 男性/ 電子カルテ・医療機器に関するヘルプデスク業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医療事業本部・首都圏エリア/ なし
1.0
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医事課/ リーダー
2.4
口コミ投稿日:2023年05月27日
回答者: 女性/ ホームヘルパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ 管理者/施設長
1.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医事課/ リーダー
2.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年11月22日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー
4.2
口コミ投稿日:2023年11月22日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー
4.2
口コミ投稿日:2023年08月06日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 外来会計
2.7
口コミ投稿日:2023年10月29日
回答者: 男性/ 医療事務専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合受付/ リーダー職
2.9
口コミ投稿日:2023年07月11日
回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医事課/ リーダー
2.4
口コミ投稿日:2023年11月22日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー
4.2
口コミ投稿日:2023年09月23日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 医療事業部千葉支社/ なし
3.8
口コミ投稿日:2023年08月12日
回答者: 女性/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年03月23日
回答者: 女性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医事課入院係/ なし
3.5
口コミ投稿日:2023年03月23日
回答者: 女性/ その他企画・事務・管理系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医事課入院係/ なし
3.5
口コミ投稿日:2023年06月07日
回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.4
口コミ投稿日:2022年05月24日
回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年09月24日
回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年09月10日
回答者: 男性/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ショートステイ西府
4.7
口コミ投稿日:2022年10月13日
回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2024年01月19日
回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸支社
1.1
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最新の回答:2024年03月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ソラストの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ほぼ多くの未経験採用の場合東京都などの就労支援を活用しておりそれを使って初任者研修を受ける人が多いが、この就労支援は一回しか使えないのでそのあとの実務者研修や介護福祉士には適用されない。ほぼ先輩や受けている人の話を聞くと実費で受けており、それはまだ譲れるとしても、その授業や研修日の調整はあまりしてもらえているとは聞いたことがない
自分で休日を振り替えてやるしかない。資格サポートという文言はあったがそれは初任者研修などの初期の人限定でそれ以上はこの会社では望めないのではないかと思ってしまう