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株式会社ソラストの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月19日
女性の働きやすさ:女性が多い仕事なので合う人は馴染みやすそう入社後には新人研修を
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ 総合

3.0
口コミ投稿日:2023年07月12日
女性の働きやすさ:シングルマザーとして働く方だったり、小さい子供を育てながらでも
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 総合受付/ 非常勤

1.0
口コミ投稿日:2022年07月01日
女性の働きやすさ:兎にも角にも、オンナしか居ない職場です。配偶者の経済力が有って
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 医療事業部

3.5
口コミ投稿日:2021年08月15日
女性の働きやすさ:基本的には社員の希望に添った勤務(フルタイムかパートタイマー)
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療事業部/ リーダー

3.2
口コミ投稿日:2024年03月02日
女性の働きやすさ:子育て世代が多くお互い様精神で突発休なども対応していますが、人
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回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 介護事業本部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきており、いいとお思う。女性の活躍セミナー
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月24日
女性の働きやすさ:女性が多いため相談しやすい環境で
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:パートとして働く分にはいいと思う。病院によるが午前のみの勤務も
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月27日
女性の働きやすさ:職場に女性しか居ないので管理職も女性の方がほとんどです。ですが
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デイサービス/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月24日
女性の働きやすさ:もともと女性が多い職種なので働きやすいと思いますし、うちの施設
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回答者: 女性/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月12日
女性の働きやすさ:女性でも活躍している人もいました。主任の方はとても頼りになる方
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさといった面では働きやすい方ではありますが、急な
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月11日
女性の働きやすさ:女性でも管理職登用している。全体的に職員数が少ないので、協力し
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回答者: 女性/ ホームヘルパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
女性の働きやすさ:女性が活躍する場面が多く、管理職につく方も多い。仕事柄女性の職
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月19日
女性の働きやすさ:ほぼ女性しかいないので仲良くできる人は働き
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ 管理者/施設長

1.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:スタッフの多くは女性なので、女性は働き
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:育児中の人には都合よく働ける場合も
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 立川支社/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年03月12日
女性の働きやすさ:ほぼ女性しかいないので、ある意味団
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 外来会計

2.7
口コミ投稿日:2023年08月06日
女性の働きやすさ:部署にもよるが、子育て世帯にも優
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理職

3.1
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:女性の管理者が
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回答者: 女性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月31日
女性の働きやすさ:働きやすい職場を目指しているとのことで、個々の要望に応えてもら
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月28日
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場です。退職が多い現場もあります。こういうのは上
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:ある程度有給はとりやすい。ただ、窓口の人数が少ないと、レセプト
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月24日
女性の働きやすさ:ほぼ女性の職場でした。賃金が低いからだと思いますが。部署によっ
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回答者: 女性/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、体調不良など急なお休みにも対応してもらえ
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
女性の働きやすさ:働きやすい。特に、子育て世代は気兼ねなく休める。配属先が人数が
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回答者: 男性/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ショートステイ西府

4.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
女性の働きやすさ:女性の割合は7割。所長は今は男性だが前は女性だった。ユニットリ
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回答者: 男性/ g/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月03日
女性の働きやすさ:女性が多い業界なので、管理者も女性だったりもする。その為、比較
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月17日
女性の働きやすさ:社員の90パーセントが女性と言われており、お子さんの急な発熱で
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月08日
女性の働きやすさ:大半が女性職員の為、悩み・相談しやすい環境
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:産休後、復帰する先生もいるので休暇は取
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回答者: 女性/ 介護ヘルパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:女性が圧倒的に多いため体調面での配慮は
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回答者: 女性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月07日
女性の働きやすさ:ほぼ女性。新卒の若い人から様々。子育て世代の方も多いため子供の
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月22日
女性の働きやすさ:女性が多く、回された時間内で業務を進めていれば問題無いため、お
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年01月29日
女性の働きやすさ:産休、育休はもちろん、インターンシップ制度が儲けられているため
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3.2
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4.1
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目11-8セントアネックスビル 3F
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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