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回答者: 女性/ 営業事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
企業カルチャー・社風:
全体的に高齢の社員が多い会社。新しいことに挑戦はしたいけれども、全体的に体力などが追いついていない。年齢のせいか体調を崩す人も多く、見ていて心配になることも多々ありました。

組織体制・コミュニケーション:
実力が重んじられる厳しい部署もあるようでしたが、私の部署は比較的良識のある人が多かったです。全体的にパソコンが苦手な方が多く、教える機会も多かったのが大変でしたが、パソコン以外の仕事のことを教わることも多かったので、そこはお互い様だったかなぁと。

回答者: 女性/ 営業事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
福利厚生:住宅補助はあるようで、会社が紹介してくれたアパートに住んでいた社員もい
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回答者: 女性/ 営業事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
成長・キャリア開発:最初に1週間ほど研修があったが、実用的ではなかったので自ら学
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回答者: 女性/ 営業事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
事業の強み:顧客の9割ぐらいが教育機関で、潰れることはないかと思う。事業の弱み:
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回答者: 女性/ 営業事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はあるものの、自分の部署は残業がほとんどありませんでし
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回答者: 女性/ 営業事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
女性の働きやすさ:女性が多い部署が多く、必然的に女性の管理職も多かった気がする。
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:小中学生時代に誰もが学校で必ず目にしたことのある、各種の写真新聞は大変
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:学校向け写真新聞の先駆者である会社なので、圧倒的なシェアがあり
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