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アイリスオーヤマ株式会社の評判・口コミ
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）の評判・口コミ

3.4

口コミ1879件
年収・給与254件
求人86件
フォロー数670人

アイリスオーヤマ株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）の口コミページです。アイリスオーヤマ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1879件掲載中。ライトハウスは、アイリスオーヤマ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	5万円	100万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は年に一度。その年に昇格した場合には大きくベースアップする。実力が

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回答者：男性/ 工場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月22日

成長・キャリア開発:資格手当は一部部署だけあります。その場所に配属してなければも

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月02日

企業カルチャー・社風:会社の売上をいかに上げるかがベースの考えとしてある。そのた

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月02日

事業の強み:ビジネスチャンスがあれば何にでも挑戦すること。会社の売上を伸ばすこと

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回答者：男性/ 生産技術/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月26日

成長・キャリア開発:中途入社社員向けに、半年に1回ほどキャリア社員研修が行われて

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:年齢関係なく等級によって規定される。手当を入れなければ同じ等級なら40

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回答者：女性/ 家電開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2023年08月09日

勤務時間・仕事量:仕事量はまちまちで、少なければ残業1時間程度、多ければ残業時間

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回答者：女性/ 家電開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2023年08月09日

働きがいを感じるポイント:他部署コントロールが上手くいった時。開発者だが実際には

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回答者：女性/ 家電開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2023年08月09日

仕事を通して身につくスキル:若いうちから裁量と業務量が多く、経験値を積むことが出

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月19日

企業カルチャー・社風:プレゼンテーションが重視される。全社員プレゼンテーションス

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年05月26日

企業カルチャー・社風:体育会系で、昭和の古い文化が残っています。かつ地方の企業な

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 品質管理部/ サブリーダー

3.4

口コミ投稿日：2023年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	8万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	112万円

給与制度:昇給は年に一度あります。部署や上司によって判断基準が異なるので毎年昇給

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 品質管理部/ サブリーダー

3.4

口コミ投稿日：2023年05月01日

勤務時間・休日休暇:部署によって差がすごいです。休日返上で仕事している部署もあれ

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年05月26日

勤務時間・休日休暇:休日出勤が多く、月に一回は土曜出勤があります。また業務が多く

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回答者：女性/ 家電開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2023年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	5万円	90万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

モデル年収:基本的には実力主義のため、運が良ければ年数に関係なく昇進する。役職手

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回答者：男性/ 工場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月23日

福利厚生:退職金は退職時の基本給×年数定年退職以外は係数があり0.5-0.8倍に

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回答者：男性/ 家電開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発

4.2

口コミ投稿日：2023年11月09日

企業カルチャー・社風:毎週月曜に社長へ決裁をもらうプレゼン会議があるので、風通し

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

勤務時間・休日休暇:だいたい月に一度、土曜日の出勤がある。大型連休の間にある平日

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月29日

事業展望:短期的利益を上げ続けて成長を続けてきましたが、会社内部は大きな歪みを残

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年05月26日

福利厚生:入社3年までは良いですが、その後は出世しないと苦しくなっていく傾向です

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回答者：男性/ 工場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月23日

事業の強み:新規事業へのスピードがすごく早いです。驚きました。事業の弱み:不良品

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回答者：女性/ 家電開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2023年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	5万円	90万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

賞与:最低月2ヶ月として業績によって夏、冬の2回。幹部社員は加えて3月も支給あり

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回答者：女性/ 家電開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2023年08月09日

働き方の満足点:比較的、昼休憩の自由度が高く1時間の過ごし方が自由でした。働き方

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回答者：男性/ 金型開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月09日

成長・キャリア開発:若手社員にとっては、年齢の割に大きなタスクを任される事が多く

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

福利厚生:福利厚生施設は本社のある宮城にはスポーツ施設など少しあるが他の地域には

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回答者：男性/ 家電開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発

4.2

口コミ投稿日：2023年11月09日

福利厚生:住宅補助あり。大阪は５万円/月３年間は同額支給され、以降は１年に１万円

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回答者：女性/ 家電開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2023年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	5万円	90万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

評価・昇給制度:年1回。365度評価という社員同士の評価と、実績で評価を行う。3

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回答者：男性/ 家電開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2022年11月28日

企業カルチャー・社風:メリットとしては20代の若手がどんどん新しいことに挑戦する

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回答者：男性/ 家電開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2022年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	62万円	0万円	0万円

年収	750万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:大手企業からの転職の場合、年俸制が採用され、プロパー社員とは異なる給与

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BtoB営業LED事業部/ 一般セールス

3.6

口コミ投稿日：2022年02月01日

企業カルチャー・社風:ひたすら売り上げを上げるためにがつがつしている実力主義の社

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 品質管理部/ サブリーダー

3.4

口コミ投稿日：2022年08月04日

企業カルチャー・社風:経営方針や会社の姿勢はとても素晴らしいが、企業成長の速度に

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回答者：男性/ 企画開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年01月11日

企業カルチャー・社風:拠点により違います。宮城は体育会系です。大阪、東京は転職組

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回答者：男性/ 家電開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2022年11月28日

勤務時間・休日休暇:基本的には残業時間はそれほど多くは無く、また休日はしっかり休

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BtoB営業LED事業部/ 一般セールス

3.6

口コミ投稿日：2022年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給与に関しては20代は平均よりはやや多くはもらえる。営業職は営業手当が

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回答者：男性/ 家電開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電開発部/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2022年11月28日

事業の弱み:多くの社員がやる気に満ちているのは良いが、行き過ぎで大きなリスクを見

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ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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【パート】商品検査スタッフ_米原工場（アイリスグループ会社）

パート、アルバイト

時給：1240円　～　1240円宮城県仙台市青葉区五橋２－１２－１

電気工事の監督役（有資格者募集）◆アイリスオーヤマ製品の電気・設備工事/原則土日祝休/全国で採用中！

正社員

年俸制500万円～800万円　★賞与年2回＆業績＋諸手当を別途支給！北海道、岩手、宮城、茨城、千葉、東京、神奈川、埼玉、群馬、石川、愛知、大阪、兵庫、広島、福岡、熊本

施工管理技士◆有名施設の工事を担当/年休116日・基本的に土日休み/昨年度賞与4.6ヶ月分/手当充実

正社員

年俸制500～800万円 ◎1/12を毎月支給。金額は等級により決定します。北海道、岩手、宮城、茨城、千葉、東京、神奈川、埼玉、群馬、石川、愛知、大阪、兵庫、広島、福岡、熊本

会社名	アイリスオーヤマ株式会社
業界	商社（その他商社）
URL	http://www.irisohyama.co.jp/
所在地	宮城県仙台市青葉区五橋2丁目12-1

※ 一部、四季報データ参照

1		アスクル株式会社 3.5 口コミ(581件)

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社員口コミ回答者：男性 / 社内SE / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 情報システム部事業の弱み:本が売れなくなっていることと、リアル書店が減っている中で、打... (続きを見る)

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