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YKK AP株式会社の仕事・キャリア・ワークライフバランス

東京都千代田区神田和泉町1
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社員・元社員からの口コミ

2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【アイディア実現までのスピード】スピードは遅め。本部の承認など承認をたくさん、もらわないとできない。
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2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【アイディア実現までのスピード】スピードは遅め。本部の承認など承認をたくさん、もらわないとできない。
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2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【アイディア実現までのスピード】スピードは遅め。本部の承認など承認をたくさん、もらわないとできない。
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2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【アイディア実現までのスピード】スピードは遅め。本部の承認など承認をたくさん、もらわないとできない。
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2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【上司へ提案しやすい環境か】アイデアややりたいことは、プレゼンや起案書が良ければどんどんさせてもらえる。
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2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【経営陣との関わり】基本的に社長に出会うことがない。エリア本部のトップ(執行役員)まで。
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2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【他部署との関わりについて】他部署との関わりは多い。営業の際の技術的支援が必要なときなど。
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2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【会議について】支店にもよるが営業は毎週計画に対する進捗確認会議がある。またアイテムリーダーなどにあたると、毎月エリアのトップや部長も交えての会議がある。
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2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【スケジュールの決め方について】基本的に営業は、個人が自由にスケジュールをたてて営業にでる。
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2014年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
【個人の裁量について】営業は個人の裁量がある程度あります。自分の思いで行動でき、価格もある程度決定権がある。
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