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YKKAP株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:部署よっては女性が子育てと両立することが厳しいようなところもあ
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口コミ投稿日:2024年04月11日

回答者: 女性/ 積算/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月11日
女性の働きやすさ:積算部署は女性が8割。管理職になりやすい。休暇は急に取りにくい
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口コミ投稿日:2023年12月08日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月08日
女性の働きやすさ:内勤の女性社員は非常に働きやすいと思う。一方、あまりないが外勤
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口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品開発部/ 一般社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月26日
女性の働きやすさ:技術職でも女性が増えており、働きやすいと思う。休暇も自分の職種
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口コミ投稿日:2023年07月03日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月03日
女性の働きやすさ:産休育休、時短勤務など、制度があり、活用されている方が多数おら
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口コミ投稿日:2023年04月05日

回答者: 男性/ 施行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
女性の働きやすさ:女性については自分が男のた
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口コミ投稿日:2022年05月19日

回答者: 男性/ ライン作業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月19日
女性の働きやすさ:工場勤務での女性の従業員は男性に比べたら少ないですが多少は居る
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計・施工部/ 研修2年目

3.8
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:女性も働けるが、キャリアアップを目指すと婚期を逃す可能性も。社
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口コミ投稿日:2021年05月28日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月28日
女性の働きやすさ:改善しようという意識はあるが、まだまだ働きやす
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口コミ投稿日:2021年06月12日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月12日
女性の働きやすさ:産休・育休取得、その後復職さ
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口コミ投稿日:2022年08月25日

回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
女性の働きやすさ:女性社員にもおなじハードな工程内容を任せているので、女性が働き
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口コミ投稿日:2020年11月23日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月23日
女性の働きやすさ:時短や産休育休から復帰する人が多く、そこは寛容。ただ忙しい部署
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口コミ投稿日:2019年08月16日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年08月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】ダイバーシティの方針は理解するが、女性
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口コミ投稿日:2019年08月16日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年08月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】積極的な女性活用に向け
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:今はあまりありませんが強いて言えば女性も交代制が望まれてきたこ
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口コミ投稿日:2022年11月16日

回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月16日
女性の働きやすさ:当時から女性で活躍している人も徐々に増えてきていたため、今はさ
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】入社時の配属先を何年も続けさせるより適
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】独身女性の活躍が目立つ既婚者(子あり)
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2.9
岡山県倉敷市児島赤崎1丁目11-3
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:これといってはありませんが、強いていえば、男女の割合としては... 続きを見る
3.0
東京都中央区日本橋3丁目10-5オンワードパークビルディング
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ FP/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:育児などによる時短勤務などは取得できるが実際のところ、時短勤... 続きを見る
2.4
愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28-12大名古屋ビルヂング 8F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
3.1
東京都目黒区中目黒2-7-7
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
女性の働きやすさ:ほぼ女性がメインの企業でしたので、女性が上に立つことも多く、... 続きを見る
3.6
東京都足立区西新井7丁目15-5
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 軽作業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:人がたくさんいるので、子どもが風邪等の時はとても休みやすい。... 続きを見る
2.9
長野県千曲市
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
3.8
大阪府大阪市中央区博労町2丁目2-13大阪堺筋ビル 2F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場なので、生理など女性特有の体調不良などには気... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区梅田2丁目5-25ハービスOSAKA オフィスタワー
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 縫製外注課/ 一般社員
女性の働きやすさ:管理職にはまだまだ男性が多いですが一般社員には女性の割合も多... 続きを見る
3.1
兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8-2ジャヴァグループ本社ビル
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
3.2
大阪府吹田市江坂町2丁目1-11江坂山甚ビル 3F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:お子様がいるスタッフで時短勤務されてる方も多いです。パートさ... 続きを見る

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