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ヤマハサウンドシステム株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
福利厚生:
住宅補助は一度転勤にならないと全くない。住宅手当はかなり弱いと感じる。

オフィス環境:
営業所含め立地は良いと感じる。

ヤマハサウンドシステム株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:
場所により残業時間や休日出勤数などにかなり差が出てくる。

多様な働き方支援:
リモートワークを推奨しており、部署の半数以上がリモートワークを主にしている。時短勤務もコアタイムがなく取りやすく、取ることに関して誰かにお伺いを立てたりしなくても自由に取れる。その辺りはかなり個人の裁量に任せられており、ストレスは全くない。
副業は禁止されている。

ヤマハサウンドシステム株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
企業カルチャー・社風:
人間関係は良好。と言うよりいい意味で薄く感じる。あまり人の私生活にまで突っ込むような方も居ないし、強制の飲み会などは全くない。やりたい事があればまずは上司に相談すれば無碍にされることは全くない。が、そらも場所によるらしい。

組織体制・コミュニケーション:
上司含め話しやすい人が多く、若い年代の方が多くなってきているのもあり話しやすい環境が整っている。
上司も忙しそうにしているが、話はきちんと聞いてくれる方が多く何か問題があれば相談して対応をしてくれる。

ダイバーシティ・多様性:
性別に関しては未だに男性社員が多い。国内のみの仕事なので国籍は日本のみ。

ヤマハサウンドシステム株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
働きがい:
やりがいを多く感じる仕事だと思います。
色んな人と関わり大きいものを一丸となって作るのはとてもやりがいを感じました。
ただヤマハサウンドシステムとして働いてるという感覚ではなくその現場ごとで働いているという感じになるため、ヤマハのイメージを強く思うと難しいかとしれません。

ヤマハサウンドシステム株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ヤマハというメーカーの意識を少し持っていたため、建設業とのギャップはとてもありました。
建設業は土曜日出勤もあるため、なかなかワークライフバランスは取ることが難しいです。
働き方改革は進んでいますが、今すぐになおるとは思えません。

ヤマハサウンドシステム株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
事業の強み:
この分野において日本一の会社だと思います。

ヤマハサウンドシステム株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 25万円 8万円 100万円
年収 530万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
給与に関しては年功序列が基本。ただし管理職になるのは実力主義だと感じる。

評価制度:
昇進に関しては最近は女性の管理職を増やそうと、昇進する方が増えた