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株式会社マイナビの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
仕事の裁量権:仕事における裁量権はかなりある。入社直後から先輩方にご提案したりす
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

1.9
口コミ投稿日:2023年12月14日
福利厚生の満足点:福利厚生はとても良いと思う。やはり古い会社ではあるので、昔なが
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回答者: 男性/ 企画推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月20日
勤務時間・仕事量:9時出社~19時半退勤。昼は任意の時間に1時間取得。事務系職は
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回答者: 回答なし/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2023年12月15日
勤務時間・休日休暇:残業時間が多く大変だったが、やりがいのある仕事だと感じた。休
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
入社理由:前職が残業時間が多かったので、残業時間を減らしたかったから。また、前職
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口コミ投稿日:2023年05月29日

回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 41万円 0万円 165万円
年収 660万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 165万円
給与制度:年間を通じて給与はほとんど上がりません。賞与次第で年収が増減する感じ。
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口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 6万円 135万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 135万円
給与制度:昇給は微々たるものです。基本給も高くない為、残業手当をはじめほか諸手当
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

1.9
口コミ投稿日:2023年12月14日
勤務時間・仕事量:8時始業、予定確認、BIツールを使った数値確認9時半朝会午前中
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:役職がついて時短勤務する子育てママが一番おいしいポジションだと
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックス出社を導入していますし、有給も取りやすい
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
成長・キャリア開発:意欲があれば会社で実施される研修に参加することができます。忙
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回答者: 女性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
事業の強み:新規事業。事業の弱み:守りに入りがちなところ。事業展望:事業数が増え
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回答者: 回答なし/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2023年12月15日
福利厚生:利用料金さえ払えば使えるものが多く便利だった。ウォーターサーバーは無料
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

1.9
口コミ投稿日:2023年12月14日
仕事の裁量権:裁量権はあるが、自走できなければすぐに淘汰される。一定入社年数を経
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回答者: 男性/ キャリアサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 就職情報事業部・キャリアサポート課/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月15日
事業の強み:知名度の高さとユーザー数の多さにあると感じる。特に新卒領域ではシェア
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回答者: 男性/ キャリアサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 就職情報事業部・キャリアサポート課/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月15日
企業カルチャー・社風:成果至上主義。全国の営業がランキング形式で売り上げを競って
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2022年04月25日
勤務時間・休日休暇:土日休みでスタッフはミスクレームがなければ問題なく休める。課
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回答者: 回答なし/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月11日
事業の強み:売上重視なので数字をつくることに邁進したい人には良い環境。意義や大義
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回答者: 女性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月30日
福利厚生:福利厚生はよかったと思います。退職金は非管理職だと安いですが、管理職に
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回答者: 男性/ 運営・統括/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月22日
事業の強み:柔軟さ。新企画の創出や新事業への参入に対する抵抗が少ないこと。中途採
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口コミ投稿日:2022年06月15日

回答者: 男性/ キャリアサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 就職情報事業部・キャリアサポート課/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 21万円 7万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 90万円
給与制度:基本給が低く、残業をしないと手取り月収がかなり低い。昇給に関してはほぼ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月07日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会というのは特にない。事務なので。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:退職金制度がありその点が評価ポイント。ただ勤続年数と役職によって金額が
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月07日
勤務時間・休日休暇:土日休み。有給は上司による。法律で決まっている部分は必ず取ら
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口コミ投稿日:2022年05月07日

回答者: 男性/ キャリアサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 27万円 6万円 86万円
年収 410万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 86万円
給与制度:管理職(課長)になるまでは給与はかなり低いと思います。基本給が低いため
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
福利厚生:退職金あり。いつか転職することを考えていたので、、退職金がもらえるまで
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回答者: 女性/ 原価/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
勤務時間・休日休暇:業界柄繁忙期が決まっているため、突然忙しくなることはあまりな
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月24日
成長・キャリア開発:現場で頑張って経験を踏む、という感じ。ミスをしたら島流し、み
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口コミ投稿日:2022年10月20日

回答者: 男性/ 企画運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 40万円 0万円 160万円
年収 640万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:賞与はランクに分かれており、事業全体の予算達成率、個人の生産性で評価さ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月01日
多様な働き方支援:コロナ対策としてテレワークを導入していたが、最近正式な制度とし
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回答者: 女性/ 原価/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:目立った手当は特にないがエリアによって住宅手当が変動する。基本給が極端
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回答者: 女性/ 企画運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画運営

3.5
口コミ投稿日:2022年08月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックス、在宅勤務の推奨、有休取得の推奨もされて
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回答者: 男性/ キャリアサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 就職情報事業部・キャリアサポート課/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月15日
福利厚生:社員持ち株会を月額3万円を上限に購入でき、かつ1割の補助がある為、短期
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口コミ投稿日:2022年04月04日

回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 紹介事業本部/ 一般社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 4万円 70万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:良くも悪くも役職につかなければ上がらない。昇給制度やインセンティブはあ
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回答者: 男性/ キャリアサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 就職情報事業部・キャリアサポート課/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月15日
成長・キャリア開発:営業部署であれば、無形商材の売り込みでかなり力を付けられると
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