回答者： 女性/ 営業スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
昇給は年に1回。賞与は7月と12月の年に2回。営業職はマージン制度あり。整備士はノルマ達成で報酬がでます。間接職は残業代以外は特に手当はありません。
評価制度:
年功序列の会社。能力に関係なく勤続さえしていれば昇進できます。が、基本女性の昇進はありません。
昇給は年に1回。賞与は7月と12月の年に2回。営業職はマージン制度あり。整備士はノルマ達成で報酬がでます。間接職は残業代以外は特に手当はありません。
評価制度:
年功序列の会社。能力に関係なく勤続さえしていれば昇進できます。が、基本女性の昇進はありません。
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回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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