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パナック株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
472万円250~650万円19

(平均年齢35.1歳)

回答者の平均年収472万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数19

(平均年齢35.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
500万円
(平均年齢32.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
500万円
(平均年齢40.8歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
375万円
(平均年齢36.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
550万円
(平均年齢32.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
458万円
(平均年齢33.7歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
420万円
(平均年齢36.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(9件)
すべての口コミを見る(77件)

パナック株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月08日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

2.6
口コミ投稿日:2023年01月08日
福利厚生:
退職金制度あります。
住宅補助もありますが、借家と持ち家で補助金額が大幅に違うのがちょっと...。ちなみに借家のほうが高いです。

オフィス環境:
クリーンな会社ってだけあり、きれいな職場だと思います。
その点ではよかったと思います。

パナック株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月30日

回答者: 男性/ せいぞ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 平社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月30日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇だけは取りやすい。
年間休日も多く、そこだけがこの会社のよいところ。
最低でも月に一回は休めるため、体には優しい。
クリーンルームのため、現場の環境は非常に良いと思う。

多様な働き方支援:
間接部署ではフレックスがある。

パナック株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあまりないが、仕事の進め方はある程度自分で決められる。

組織体制・コミュニケーション:
社員が比較的穏やかのため、話はしやすいほうだと思う。

ダイバーシティ・多様性:
女性の営業職は非常に少ない。

パナック株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はいない。休暇は自分の業務スケジュールを調整できればとれる。

パナック株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
成長・キャリア開発:
研修制度があるが、あまり効果的には思わない。

働きがい:
特になし。大手企業との取引もあるため、担当としての応対力はつく可能性がある。

パナック株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
目標管理が曖昧で、フィードバック面談がないこともある。また、無理な目標を設定されること多数であり、成果や結果に対してのモチベーション維持が難しい。

パナック株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
事業の強み:
特になし。

事業の弱み:
価格競争力があまりない。

事業展望:
市場価値の強い製品がないため、顧客から依頼があるカスタマイズ製品を作る対応が多いが、汎用的なものとは異なってしまうため、業界や異業界での製品横展開が難しく、製品優位性が低い状態である。

パナック株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
年功序列で徐々に上がっていくシステム。大幅な給与増加は見込めない。

評価制度:
一部の人に仕事が集中する傾向がある。役職付きだから実力があるわけではない印象。出世するには社内関係や上司への立ち回りが必要。