口コミ投稿日:2023年03月14日
口コミ投稿日:2023年03月01日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年09月09日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年05月02日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2020年10月09日
回答者: 女性/ アスクル営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年11月13日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年08月07日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年11月03日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年02月02日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.5
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3.1
東京都中央区京橋1丁目19-8京橋OMビル 5F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:丸紅の子会社なので潰れないと社会的に思われる点は良いのでは。...
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3.6
東京都千代田区
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 新規開発室/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:兵隊のような営業部隊組織体制・コミュニケーション:体育会系で...
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2.9
愛知県名古屋市中区栄2丁目3-1
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】他部署も同じフロアで、文句や叱責が耳に入...
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2.7
東京都中野区本町1丁目32-2
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:いろんな世代の人がいるので、さまざまな話ができる。組織体制・...
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2.3
大阪府大阪市都島区東野田町1丁目15-3
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:業界柄というのもあるとは思いますが、縦社会であったと感じまし...
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2.8
愛知県名古屋市守山区苗代2丁目9-3
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気は、年齢層が若いだけあって、和気あいあいとしてい...
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3.6
東京都品川区北品川6丁目7-29
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分から動ける人でないと、放っておかれる環境にある。皆、性格...
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3.5
大阪府大阪市淀川区宮原46-11
商社・電機・電子・半導体
回答者: 回答なし/ 物流/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:部門間、社員間の協力は少なく、どんどん改善していこうというよ...
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3.0
愛知県名古屋市中村区名駅南4丁目12-19
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:比較的何でも任せてくれるので、挑戦する機会は多い。失敗を恐れ...
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3.2
東京都豊島区高田2丁目17-22目白中野ビル 5F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:これも営業所、上司によるかと思います。悪い人は少ないように思...
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株式会社ハイパーのカテゴリ別口コミ(180件)
株式会社ハイパーの回答者別口コミ(32人)
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最新の回答:2024年01月30日
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最新の回答:2023年09月12日
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2023年09月09日
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年08月02日
- 営業 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.5
最新の回答:2023年06月04日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ハイパーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
コミュニケーションが取りやすいよう、様々な試みをしている。
例えば役職名で呼ばないなど。
最初は慣れた呼び方から変えることに不満を言う人もいたが、呼び方に迷うことがないため新人の方はすんなりと馴染むことができた。
ダイバーシティ・多様性:
営業として長く在籍している方はほとんど男性。新卒採用では男女問わず採用しており、女性の数も年々増えると予想される。