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シーデーピージャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（81件）

福利厚生・オフィス環境(13件)企業カルチャー・組織体制(10件)成長・働きがい(18件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(9件)年収・給与(12件)

シーデーピージャパン株式会社の回答者別口コミ（21件）

  • 製造業 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.9 最新の回答：2024年01月29日
  • 派遣社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.3 最新の回答：2024年01月16日
  • 期間工 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.5 最新の回答：2023年05月12日
  • 工場勤務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.7 最新の回答：2023年04月21日
  • 正社員型派遣 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年04月12日
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シーデーピージャパン株式会社の職種別口コミ（81件）

営業系（4件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（28件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（27件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（2件）
（建築、設計、施工管理 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（2件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（18件）
（公務員、団体職員 他）
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シーデーピージャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月12日

回答者： 男性/ 正社員型派遣/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年04月12日
福利厚生:
派遣先による。通勤手当は上限あり、基本は満額支払われます。

オフィス環境:
派遣先による。自社オフィスや営業所は存在しますが、大半の方が派遣なので派遣先の環境に依存します。

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シーデーピージャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月17日

回答者： 男性/ 医療機器製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日：2021年09月17日
勤務時間・休日休暇:
派遣先によるが、私の派遣された現場は休日が多かった。基本的に土日祝日は休みで、GW、夏休み、年末年始の休みがあった。比較的休日の多い自動車工場より休日はあったと思う。また、会社独自で有給休暇取得を促進する日があった。それらを合計すると年間130日くらい休みがあるのではと思う。

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シーデーピージャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月16日

回答者： 男性/ 派遣社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2024年01月16日
企業カルチャー・社風:
派遣製造なので挑戦機会がない。ただ派遣先で黙々と仕事をこなすだけなので味気がない。

組織体制・コミュニケーション:
入社式で会った同期とは派遣先によっては関われない。事務所で社員契約書類を渡される時に会えるがそれ以外あまりない。上司は工場先の人間の人柄にもよるので良し悪しがある。

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シーデーピージャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年05月21日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日
女性の働きやすさ：厚生労働省のエルぼし（女性活躍推進企業最高位の3つ星）・プラチナくるみん（仕事と家庭の両立企業）でもあり、育児休業は最長2年間です。有給休暇も計画有給休暇及び有給休暇取得推奨日年間5日もありあります。
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シーデーピージャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月21日

回答者： 男性/ 工場勤務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年04月21日
成長・キャリア開発:
なし。職変制度というのがあり、営業や人事などに変更できるが
特にすることもできず、級力も役職も上がらないため意味がない

働きがい:
なし。ただ、派遣先に努める工場によっては働き甲斐を感じる可能性があるが派遣元で人が足りるなどし手必要なくなった時点で別の派遣先に転勤をしないといけないため、長く働くやりがいなどは持てない気がする。

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シーデーピージャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月28日

回答者： 男性/ 営業管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

1.6
口コミ投稿日：2021年02月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
基本的にルーティンワーク化されており、現場からのクリエイティブな発想は生まれにくい。主な新規の取り組みは基本的に上からの押し付けであり、それに意義を見出せずやらないとかなり詰められる。（上司に意義を問いかけても基本的に明確な回答は貰えない。）

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シーデーピージャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月16日

回答者： 男性/ 派遣社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2024年01月16日
事業の弱み:
誰でもできる仕事なのでパートの人と同じことしかできない。働きがいが少ない。

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シーデーピージャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月29日

回答者： 男性/ 製造業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日：2024年01月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:
昇給や賞与などはありませんが、入社した際にQUOカードの贈呈や入社祝金という名目の一時金などがあります。
しかし、入社祝い金は一括で支払われることはなく、継続して勤務した場合のみ、規定に応じて支払われます。
その他の手当として、交通費や寮費無料などがあります。
私の場合ですが、寮費は2年目以降は初年度より低かったと記憶しています。
無料と言っても何も考えなくても良いと言うわけではなく、給与に寮費分の金額を足して額面給与とし、そこから引かれものが発生します。そこで再度寮費が引かれます。

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