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株式会社テェイスト・ライフのカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社テェイスト・ライフの回答者別口コミ（1件）

  • 調理 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.2 最新の回答：2021年09月29日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社テェイスト・ライフの職種別口コミ（5件）

企画・事務・管理系（1件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（4件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社テェイスト・ライフの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月29日

回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2021年09月29日
福利厚生:
大企業の傘下にある会社なので福利厚生は手厚かったと思います。

オフィス環境:
私が通っていた現場では、ほぼ理想的だったと思います。ただし、女子のロッカー室は狭かったようでした。

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株式会社テェイスト・ライフの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月29日

回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2021年09月29日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間の管理や休日の取得については親企業からの監視があるので管理職以外は無理な残業、休日出勤はありませんでした。その点はしっかりしていたと思います。

多様な働き方支援:
調理職なのでリモートは不可能。パートをしている人たちに副業をしている人はいましたが問題はなかったようです。

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株式会社テェイスト・ライフの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月29日

回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2021年09月29日
女性の働きやすさ:
時間や給与など、ほぼ問題ないのではないでしょうか。ただし女性の管理職の方（女将以外には）はいませんでした。
調理の現場においての女性同士の結束はかなりしっかりしているので、このサークルの中に入れないと厳しいです。それは調理関係すべてに共通していることではありますが。

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株式会社テェイスト・ライフの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月29日

回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2021年09月29日
成長・キャリア開発:
時間にシビアですから作業量を見ただけで、だいたいの終了時間がわかるようになり、1日の仕事の組み立てが把握できるようになります。短期間でそこを突破すれば上司も本人を使いやすくなり、お互いにスムーズに仕事をすることの大切さを把握できます。そのように理解のあるリーダーに恵まれた現場では初心者でもどんどん技術を覚えて伸びていきましたが会社全体でそういう方針をとってるのではなくリーダーの裁量次第という点が欠点です。支援制度は特になかったです。

働きがい:
時間通りにお客に食事を提供する体制づくりをチームワークのもとにきっちり確立していくことがお客の要望に応える一番重要なのを知ることができたという点です。

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株式会社テェイスト・ライフの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
社長の手腕：途中で社長がかわりました。新しい社長は少し強引なところもありましたが、結果を出した従業員には、社員、パートタイマーを問わず、評価してくれました。本人のやる気に繋がります。
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