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株式会社荘内銀行の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
事業の強み:
親しみやすさ。

事業の弱み:
時代にやや遅れを取っている気がする。色々と融通がきかず、書く書類が多かったり、出来ないことが多かったりした。

事業展望:
支店がどんどん無くなり、ネットバンクに取って代わると思う。ローンの金利も低金利である為、地方銀行が業績をのばしていくのは難しいと思う。

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月15日
事業展望:業界全体として地方銀行は数が多いと言われ、現在生き残りをかけた闘いとい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月26日
事業の強み:先進的なアイデア事業の弱み:規模事業展望:金融業界全体が厳しい環境下
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回答者: 男性/ 支店長他/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 各支店、本部/ 支店長

3.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
事業の強み:基本的には銀行業であるが、関連の業種立ち上げ等将来に向けた取り組みも
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回答者: 男性/ 法人融資/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月13日
事業の強み:貸付では利益を出すのが難しい時代であるためコンサルに力を入れているが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月27日
事業の弱み:再編の波、オーバーバンキング状態のため、生き残りが厳
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:銀行法や、金融庁への報告が必要であり提案する内容が限られる。提案を聞き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:本部へ提案することはできても採用されることはまずないので、提案しようと
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
事業の強み:イオン店舗などで土日をうりにしていた。事業の弱み:その土日営業店舗が
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月03日
事業の弱み:見切り発車が多い。どこを目指しているのか、何を目指したいのかも不明確
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:入行するとまず窓口業務をすることになります。明確なマニュアルがない手続
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
会社の安定性:売りにしているインストアブランチも徐々に撤退している。また、どんど
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】給与が他行よりも低い水準であるため、労働組合
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】業績表彰など勤続年数が短くても頑張った人は表
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】パート勤務で働きながら正社員登録制度などもあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】頑張れば昇給というものの結局年功序列のため長
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回答者: 男性/ 課長級/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月16日
事業の強み:個人リテールに強みがある。特に資産運用部門にはいち早く参入、人材を集
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月17日
事業の強み:リテール営業に特化しており、特に預かり資産と住宅ローンについては他行
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月06日
事業の強み:システムは自前で作る文化があると聞いたので、その点は素晴らしいことだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】低い。営業店への人員配置が適切で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:女性については、結婚後も働きやすい職場なのかなと思います。国かどこ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:他県の銀行と事業提携するなど、規模を大きくした。地元の住民の多くが
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