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システム・ロケーション株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 全般/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:
社員持株会有り、月3万まで
退職金制度あり
住宅補助・寮なし
通勤手当 月5万

オフィス環境:
自社ビルなのでそれなりにやりたいことはできる
執務スペースは社員数なりに限界
会議室スペース不足
部署を跨いだコミュニケーションできるようなスペースがない

システム・ロケーション株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 全般/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月08日
勤務時間・休日休暇:
人による
レイヤーによりマイクロマネジメントなきらいがある
休暇の調整はマネジャー次第
ただ、期待行動に足りていないのに、ワークバランスを主張しすぎて働かないおじさんならぬ働かないZ世代もおり残念な社会人になりそうな人も散見されるが特にフォローする風土はない

システム・ロケーション株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 全般/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:
(結果として)挑戦する風土は醸成されない
風土的にはあると思われるがそこまでする士気が従業員にない
変えていくエネルギーと評価と会社の通しやすさの観点で会社規模の割に鈍重

組織体制・コミュニケーション:
どんどん交流が減ってきており問題がある
組織が小さい割にライン意識が強く、加えて失敗を恐れる風土のため、風通しは悪いと言える

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティに対する視座はない

システム・ロケーション株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月24日
女性の働きやすさ:
子育て支援や産休・育休など各種制度は充実している。社員の理解度も高い。

システム・ロケーション株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2017年02月23日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月23日
働きがい:【仕事のやりがい】少人数の会社のため自分のアイディアが採用される可能性が高い。社内外のステークホルダーと近い位置で仕事ができることから、自分のやっていることが見えやすくやりがいを感じられる。【人事評価制度】責任も伴うが自分のペースで仕事を進めることができ、会社規模の割には人事評価制度もしっかりしているため、業績をあげればちゃんと評価される。当然プラスがあればマイナスもある。【残業(勤務時間)】全体的には残業時間は少ない方だと思います。モバイル環境が整っているため、良くも悪くもオフィス外で仕事することが可能。

システム・ロケーション株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月20日

回答者: 男性/ 管理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
システム事業に特化したと聞いていましたが、蓋を開けてみると散々でした。まずITリテラシーが極端に低いです。役職者クラスはほとんど自身のPC設定すら出来ません。

システム・ロケーション株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月24日
事業の強み:
競合が少なく、業界内でのシェア率が圧倒的。

事業の弱み:
商品開発に意欲的な営業部門に対し、開発部門が消極的。
開発部門に主導権があるのか、商品開発スケジュールが年単位で遅れる事もザラ。

事業展望:
ある一定までは安定成長する可能性が高い。しかし一定以上を目指そうとすると人員・取扱い商材にやや不安を感じる。
花形となっている商材の売れ行きが不振になると一気に崩れる。

システム・ロケーション株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 300000万円 56000万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) 300000万円
残業代(月) 56000万円
賞与(年) --万円
給与制度:
給与は額面だけ見れば多いように感じるが、各種手当が不十分。
賞与は安定して出るイメージ。所属部署で成果を残せない場合は微々たる額になる。

評価制度:
担当する業務量に応じて給与が増えていくが、量には見合っていない。
昇進や昇格は上が閊えている為期待しない方が良い。