回答者: 女性/ チケット/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 20万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
コロナ渦においても減少したが、賞与はもらえる。ただし昇給はしにくく年単位で1000円ほどとなり、基本給も低いため残業代ありきの給与だと思う。
評価制度:
年功序列制度が強い 年に1度昇給するが大幅にアップはできない
昇格テストは10年ほど勤務をしないと受けられないような雰囲気