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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 西日本

2.2

口コミ投稿日：2023年01月06日

企業カルチャー・社風:
会社体制は変わったので少しは風通しよく。

組織体制・コミュニケーション:
フリーアドレスの事務所なので、誰とでも話す機会があるのでコミュニケーションはとりやすい。役職者は好き勝手な役職者同士のコミュニティで動いてる印象。目障りなこともあり。

ダイバーシティ・多様性:
男女問わず働きやすい。緩い社内

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回答者：男性/ OA機器販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月01日

企業カルチャー・社風：会社の雰囲気としては、フランクな感じだと思います。又、上司

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：売れば褒められる。インセンティブがもらいたけれ売ればい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月22日

企業文化・社風・組織体制：職場の若手同士は仲良くやっていると思う。フランクと言え

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月08日

企業カルチャー・社風:営業会社にしては珍しく仲が良い。営業マン同士のわだかまりも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：長く続けているベテランの方が多いのでわからないことは誰

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業文化・社風・組織体制：チーム体制、他部所、地方営業所との連携はできている。し

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：長く続けている方が多いので馴染めれば続けるのにいい会社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業文化・社風・組織体制：圧倒的な縦社会ではある。下の意見を取り入れる文化はなか

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業部

4.8

口コミ投稿日：2023年05月16日

企業カルチャー・社風:トップが絶対的な存在であり、文字通りの中心である。周りのメ

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業部

4.8

口コミ投稿日：2022年08月11日

企業カルチャー・社風:トップダウン典型的である。上の目を気にして、とにかくとにか

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業部

4.8

口コミ投稿日：2021年11月15日

企業カルチャー・社風:目標にむけて、一丸となる協力体制が出来上がっている。組織体

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月14日

企業カルチャー・社風:典型的な中小企業なので、挑戦するための資金もないことから、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	株式会社ジービーエス
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL
所在地	東京都千代田区平河町１丁目４番１５号

従業員数	75名
設立年	2011年
資本金	10百万円
代表者	原野登
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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