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派遣社員
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その他
女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月22日
教育・研修:定型的なマニュアルがない為、教える人によって仕事の理解度・理解速度にバラつきがあると感じます。自分から自己主張できる方には問題ないですが、受動的な方ですと厳しい面があると思います。

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月22日
成長・キャリア開発:自分の意見・希望を発信し、それを受け容れ易い声の通りやすい環
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価しにくい部署、仕事ではあるので難しいとは思いますが、仕事量、内容に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月10日
成長・キャリア開発:しっかりとした意志と納得のゆく意見を持っていけば、採用される
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:人の出入りが激しく、辞めていく人も多かった。最短で入って3カ月で辞
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:未経験者でも可と募集要項には書いてあったけど、実際には経験者を求めて
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回答者: 男性/ 貿易事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月18日
福利厚生:無料で飲める飲み物があったが、そのくらい。それ以外の目立った福利厚生と
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