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回答なし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:
日々の業務はほぼ定時で退社できるので、週2回程度は会社帰りにフィットネスジムに寄り道して気持ちいい汗をかいて運動不足を解消しています。また、土日もしっかり休みを確保できるので予定が立てやすいと思います。

多様な働き方支援:
日々の営業活動について、上司からは細かい指示はなくある程度個人の裁量に任されています。商談の進め方について相談などもし易く、自分の経験をもとに適切なアドバイスをしてくれるので非常に仕事が進め易くなっています。

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】積極的ではないが、自由な社風といろいろな時間や
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】MS Office を活用したシステ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】有料セミナーへの参加経験は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】いままでやる機会がなくて出来なか
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】入社当時のみ。あとは自己流。また、いままで
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長できる環境。 自分の考えをなんでも
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】教える立場だが、情報共有はできてい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】拘束が少ない。自由な発
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】報酬がもう
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