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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
企業カルチャー・社風:
まだまだ縦割りの古風なところがあり、役職に着いてる人達が今までの慣習を重んじすぎている。若い社員がどんどん増えている中で、上の人たちに変化がないとこの先廃れていく一方である。

組織体制・コミュニケーション:
基本的には教育業界ということもあり優しい方が多い。1部では昭和風の雰囲気がある部署もあるようなので、そこはどこに配属されるかによって決まってしまう。部同士の交流は今はほとんどなく、会社全体として意思疎通がなされていないような気がする。

回答者: 女性/ 編集部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
勤務時間・休日休暇:繁忙期とそうでない時期の差がとても激しく、繁忙期には休日出勤
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月24日
企業カルチャー・社風:昔ながらの村役場的社風。ただそういう意味では、横のつながり
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月10日
事業の強み:悩みどころとしては、単価は安いものの、検定教科書を扱ってる事業の弱み
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:通常期と繁忙期の差が大きい。通常期は、勤務時間は9時、5時で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
成長・キャリア開発:特にありませんでした。自分でスキルアップするしかありません。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
勤務時間・休日休暇:休日出勤が多く、単身のうちはいいのですが、所帯持ちになるとち
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
企業カルチャー・社風:経営が厳しくなるにつれて風通しも悪くなるので、保守的になり
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月24日
勤務時間・休日休暇:組合がそこそこ強いので、ワークライフバランスがとりやすい。産
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月24日
福利厚生:退職金制度あり。住宅手当補助あり。財形貯蓄制度あり。オフィス環境:昔な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
働きがい:出版の基本を覚えられる点。教育出版の後の転職を考えた時、「教科書の出版
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回答者: 女性/ 編集部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
オフィス環境:移転する前はかなり古い自社ビルだったが、有明に移転してから綺麗には
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月10日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは部署と繁忙期によりまちまち。編集は大変
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月10日
福利厚生:退職金はそのうち確定拠出年金になるのではないか。いまのところ一時金だと
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月15日
事業の強み:子どもの数が減少しており、教科書の大判化デジタル化にコストがかかる一
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
成長・キャリア開発:自分が担当する地区で教科書が採用された時はとてもやりがいを感
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口コミ投稿日:2020年10月24日

回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列型。評価制度:年功序列型であるため、評価を求めたい方には物足り
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月15日
成長・キャリア開発:特筆すべきものなし。働きがい:民間企業ではあるが、学校で子ど
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口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与については初年から安定して貰える。出版業界は組合の力も強いため、低
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月24日
成長・キャリア開発:ほぼ無い。働きがい:社会貢献度の高い職場だと自負する社員が多
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:出版社とはいえ、週刊誌を発行する社などと比べて地
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月15日
女性の働きやすさ:組合が強く、労働者の権利は厚く守られており、産休育休を取得して
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口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 女性/ 編集部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:完全に年功序列で、どんな人でも年齢を重ねれば給料が増えていき、管理職に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:特に編集部は女性が多い。時差出勤や育児休暇も充実しており、問題
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月09日
福利厚生:オフィスは有明のビル内にある。建物自体はとても綺麗だが、近くに住むとい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:人の流動席が一般企業に比べて少ないため、この業界(教科
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月10日
成長・キャリア開発:まずキャリア開発より評価制度を、360度評価にすると風通しも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の活躍・女性管理職:組合が強いという点から、産休や育休などは、権利として堂々
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】組合が強く「守られている」ため
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月24日
女性の働きやすさ:完全に男女平等ですし、産休育休などの制度は整っており、働きやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の活躍・女性管理職:編集部など、女性が活躍しやすい部署と(編集長になる女性も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】ユニオンショップという、非管理
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
働きがい:20代で辞めたので、教育出版で培ったスキルは、次の転職の時に、全く関係
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年03月02日
勤務時間・休日休暇:残業代は、5時(もしくは5時半)以降、やって申請した分だけ出
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】ITのスキルPhotoshop、Il
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