回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：評価基準は独自の基準で評価を行ってる様に感じます。
基本的には上司との面談と社長面談がありますが、上司との面談がある部署無い部署があったり。
大きな会社でなく、アットホームで良い雰囲気な所もありますがそれゆえ、良くも悪くも適正な評価がされず、得をしている人と損をしている人ができてしまっているように感じます。
基本的には上司との面談と社長面談がありますが、上司との面談がある部署無い部署があったり。
大きな会社でなく、アットホームで良い雰囲気な所もありますがそれゆえ、良くも悪くも適正な評価がされず、得をしている人と損をしている人ができてしまっているように感じます。