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株式会社サンケイ会館の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年01月16日

回答者： 女性/ ケータリング部営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年01月16日
女性の働きやすさ：
良くも悪くも男女関係なくやる気と体力とメンタルの強さがあれば働きやすい職場だと思います。
気概のある人にはどんどん仕事が任される環境ですので、性別を気にせずバリバリ働きたいという女性にはとてもやりがいのある職場となると思います。
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口コミ投稿日：2023年06月19日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年06月19日
女性の働きやすさ:休みは取りやすいし、営業も女性が多いので、理解してくださる人が
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
女性の働きやすさ：現場（店舗）での女性社員は、少なくケータリングサービス、和食居
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同じ業界の企業の口コミ

スガキコシステムズ株式会社

3.1
愛知県名古屋市中区丸の内１−１６−２
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 店舗営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業
女性の働きやすさ:女性の働きやすい会社だと思います。男性も女性も同じように評価... 続きを見る
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株式会社東天紅

2.8
東京都台東区池之端１−４−１
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 料理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が上位職を目指している人はあまりいないと思います。ある程... 続きを見る
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株式会社マルハンダイニング

2.6
東京都江東区深川２−８−１９さくらいビル４Ｆ
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
女性の働きやすさ:定食や丼ものを中心に販売する飲食店であり、従業員の8割以上が... 続きを見る
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株式会社アントワークス

3.2
東京都杉並区高円寺南４−２１−７
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の働きやすさ:店舗によるとはおもうが、体力的にかなりきつく、休みもとれない... 続きを見る
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株式会社ねぎしフードサービス

3.6
東京都新宿区西新宿７−２２−３６三井花桐ビル４Ｆ
飲食・フード・外食
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:体力勝負なところはあるかとおもいます。朝の仕込みとか結構たい... 続きを見る
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東京ケータリング株式会社

3.1
東京都新宿区左門町３−１左門イレブンビル３Ｆ
飲食・フード・外食
回答者： 女性/ 調理/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思う。女性が多いしょくばのため、人間関係が... 続きを見る
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株式会社ブロンコビリー

3.2
愛知県名古屋市名東区平和が丘１−７５
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗配属/ 2番手
女性の働きやすさ:店長クラスであれば女性でも登用されているが、それ以上は男性の... 続きを見る
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株式会社そら

3.4
千葉県船橋市習志野台２−２６−１１メゾンセイコー２０１
飲食・フード・外食
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の働きやすさ:育休、産休はあるが、ただの休みで負担はない基本12時間労働と... 続きを見る
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株式会社ラブ

4.0
福岡県福岡市博多区店屋町７−２８
飲食・フード・外食
回答者： 女性/ 飲食業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仙台店/ 店舗スタッフ
女性の働きやすさ:休暇をとるような人がまずいない。女性店長は1人。PMSなどが... 続きを見る
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株式会社オーイズミダイニング

2.8
神奈川県厚木市中町２−７−１０
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ ホテル/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:難しいと思います。女性のキャリアアップには向いてないかと。... 続きを見る
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株式会社サンケイ会館のカテゴリ別口コミ（77件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(21件)事業展望・強み・弱み(13件)
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