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株式会社パソナの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはかなり良い方だと思います。繁忙期はかな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 派遣/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:スタッフイベントがなければ基本的に土日祝日お休み。暦通りであ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:自分の裁量で働くことができるが、結局は拘束時間が長いため、ワ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

4.3
口コミ投稿日:2024年01月20日
多様な働き方支援:副業も可能。している人も一定数いた。一方で、競合の業務はNGと
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月01日
勤務時間・休日休暇:定時は9時~17時半での勤務だがフレックス制を導入しているこ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:部署や職種によってワークライフバランスの調節可否は異なる。人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月18日
勤務時間・休日休暇:スーパーフレックス制度で働きやすい。午後出勤等柔軟にとれる。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

4.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
勤務時間・休日休暇:9:0017:30フレックス勤務ただ、時短勤務だとフレックス
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすい環境。お盆休みなどの休みはないが、個人が
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回答者: 男性/ 人材紹介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

4.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
勤務時間・休日休暇:はたらきやすい。チーム内の心理的安全性も保たれており、営業と
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回答者: 女性/ 派遣営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:営業職だと、自分でスケジュール調整できるため、休暇は調整しや
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回答者: 男性/ 人材コンサルタント・コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ さいたま支店/ 課長クラス

4.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・仕事量:キャリア面談、企業訪問が1日4.5件。合間にメール、電話対応。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:人によって大きく異なる。また事業部によっても変わる印象。どの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:残業はある程度あると覚悟して入社した方がいいし、個別の状況ま
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回答者: 男性/ 人材コンサルタント・コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ さいたま支店/ 課長クラス

4.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
仕事を通して身につくスキル:コミュニケーションスキル。営業としての基本的なスキル
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月19日
勤務時間・休日休暇:私が働いている限りは、前もって調整すれば休暇の調整はしやすい
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回答者: 女性/ 派遣営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月09日
勤務時間・休日休暇:週に2~3回淡路の施設就業に行かなければならない。接客が会わ
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回答者: 男性/ 人材コンサルタント・コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ さいたま支店/ 課長クラス

4.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
働き方の満足点:コロナ後に働き方改革が起こり、勤務時間(残業時間)はかなり少なく
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回答者: 女性/ 業務担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:年休は取れるが、残業は多い自分で考えて業務を切り上げる必要あ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:残業は営業職の場合、40時間相当が目安です。多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:土日休みだが、スタッフ対応がある場合もあるスタッフの就業後の
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回答者: 男性/ シニアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月30日
勤務時間・休日休暇:マネージャー以上は、実態を伴わない管理職扱いのため、時間管理
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00~17:30休憩1:00、フレックスも導入
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:業界柄仕方がないことではあるが、ポジションにかかわらず労働時
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:夏休み、冬休みはありません。派遣先の会社が設定した休日は休め
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月01日
勤務時間・休日休暇:残業が常態化している社員が多い。子育て中で自担の社員が帰宅後
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回答者: 女性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月10日
勤務時間・休日休暇:働く部署によっては、休日出勤することもある。勤務時間もさまざ
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回答者: 女性/ 人材営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:部署による。有給を使い切るぐらいに簡単に使える部署もある。多
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回答者: 男性/ 両面型コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月04日
勤務時間・休日休暇:残業は自分次第ではあるが、区切りも終わりのない業務形態のため
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回答者: 男性/ 営業推進部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり取れます。しかし役職が上がるに連れて取りずらく
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすい。ただ平日は10〜2130まで働くことも多い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・休日休暇:休んでも引継できる人がいないです。人間関係がいいので善意で手
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年02月05日
勤務時間・休日休暇:フルフレックスが基本。有給もとりやすい。多様な働き方支援:部
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:役職が付くと休日出勤は当たりまえです。多様な働き方支援:早帰
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:基本的に旧態依然とした体質があるため、リモートワークやフレッ
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