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株式会社ラストステージの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 店頭販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年02月26日
成長・キャリア開発:
古株が異動するか新店舗が無いと店長への道は遠い。

働きがい:
顧客様が笑顔で帰られる時は働きがいを感じられる

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月22日
教育・研修:一応マニュアルはあります。社員は入社の際に研修もありますが内容は簡単
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年05月20日
教育・研修:全く店舗に丸投げ状態でした。 それが駄目という訳ではないのですが、見合
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年11月14日
働きがい:発展途上なので研修などを立案し現場の士気を高める企画を提案できる。しか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】入社後の研修などはありません。 店長
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】おもに、営業なので、自分で学ぶ事が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:アパレル業界では、多くの会社で個人売りが厳しい印象ですが、個
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:アルバイトにもクレーム対応や電話対応、VMD、レジ業務をしっかりと指
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:アルバイトでしたが、楽しく仕事ができました。ただ、社員でもやめていく人
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