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株式会社ヒューマントラストのすべての口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アウトソーシング部

2.1
口コミ投稿日:2021年07月08日
事業の強み:
突発的な人材需要に関しては全社をあげ対応するスピード感があります。
コロナウイルスの流行に伴い需要が増えた官公庁案件に取り組むスピードは早かったかなと思います。

事業の弱み:
長期継続案件には弱い傾向があります。
短期集中案件への人員投資は惜しまない一方、長期案件に関しては人員を削減したり、
課題解決できずクライアントからの信頼を得られなかったりと、マンネリ化し終了となるケースが散見されます。

事業展望:
人材を扱う企業のため、一定数需要はあるかと思います。
現にコロナ禍で同業他社が苦戦する一方、持ち前のスピード感を生かし、いち早く活動できた実績があります。
但し人脈営業ができる社員が少なく、突発的な需要がなくなった際のビジョンに関しては不安があります。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アウトソーシング部

2.1
口コミ投稿日:2022年08月16日
企業カルチャー・社風:近年だいぶ改善されましたが、昭和のベンチャー風土が色濃く残
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アウトソーシング部

2.1
口コミ投稿日:2022年08月16日
勤務時間・休日休暇:近年時間外業務の削減に力を入れているため、常識を逸脱する時間
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アウトソーシング部

2.1
口コミ投稿日:2021年07月08日
福利厚生:福利厚生に関しては、一部施設の割引券やクーポン券など使用できるものの、
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 4万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与条件は悪い基本昇給年1回だが数千円しか上がらない特に若手は頑張って
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年03月21日
勤務時間・休日休暇:休日は基本土日取れる 部署に応じて土曜日曜出る部署はあるが、
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回答者: 女性/ ジョブカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度については、正社員総合職、正社員地域限定職、にて給与テーブルが
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回答者: 女性/ ジョブカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:基本的に、残業はせず、皆、定時で退勤。そのため、エレベーター
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回答者: 女性/ CC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
企業カルチャー・社風:最近は若手が元気な印象。昔は営業成績が一番で名前がはりださ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アウトソーシング部

2.1
口コミ投稿日:2021年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業出身の経営者が創設した会社だけに、営業部のパ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
企業カルチャー・社風:しっかりとしています。求職者を大事にしていることがよく伝わ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アウトソーシング部

2.1
口コミ投稿日:2021年07月08日
成長・キャリア開発:柔軟性やイレギュラ対応に関しては成長できるかと思います。人材
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
成長・キャリア開発:担当する案件によって、経験やスキルアップは様々だと思う。働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:20~30代が多い。組織体制・コミュニケーション:管理職の
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月27日
仕事の裁量権:あります。やりたいことを意思表示すれば、フォローもしてもらいながら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アウトソーシング部

2.1
口コミ投稿日:2022年08月16日
福利厚生:特にないです。福利厚生でたまにアーティストのチケットや施設の優待券がも
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
事業の強み:新規事業があり、今後も将来性が見込めます。事業の弱み:特にありせん。
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回答者: 女性/ CC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
事業の強み:ここぞというときは会社全員社員が一丸となってゴールに向かっていくチー
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回答者: 女性/ ジョブカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい会社だなと思う点としては、3つございます。「人
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回答者: 女性/ ジョブカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
オフィス環境:首都圏エリアでは、池袋に本社機能と営業本部がおり、池袋サンシャイン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
事業の強み:給与日払いサービス事業の弱み:大手に比べると知名度が低い事業展望:不
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
成長・キャリア開発:研修があり、そこでは先輩につき吸収しやすい環境のため、早く独
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アウトソーシング部

2.1
口コミ投稿日:2022年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業社員としてスキルアップすることを目標に入社を
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
福利厚生:優れています。オフィス環境:社内は綺麗で、清潔感があります。駅へ直結な
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回答者: 女性/ CC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:財形貯蓄制度あり、通勤手当あり。(規定有)以前は福利厚生で使用できる施
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
福利厚生:住宅補助・退職金制度はありません。オフィス環境:本社はフロアが広く、社
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 0万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:自治体の新型コロナワクチン会場で勤務しましたが、他の自治体や派遣会社の
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月03日
企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でもドライ。営業から次の仕事の提案がな
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回答者: 男性/ 派遣先にて申請書類の審査業務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
勤務時間・休日休暇:事前の休暇申請や早退については対応してくれるので、私的理由(
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回答者: 女性/ データエントリー部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月07日
事業の強み:大手で多方面に多いので、今後も探していきたい。事業の弱み:派遣社員の
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 官公庁 給付金審査/ 無し

1.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:他人を助けない、助け船を用意しない▪▪▪が社員のmotto
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月24日
勤務時間・休日休暇:こちらも派遣先によるかと思いますが、派遣元から何か厳しく言わ
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣就業先での業務成績や評価を受けて昇給もありました。交通費も全額支払
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回答者: 女性/ 受付 案内/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月30日
企業カルチャー・社風:風通しはとても良かった。責任者を中心に協力しながら、話し合
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:研修は非常に充実していました。研修についていけない方へのフォ
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