回答者: 男性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗運営部/ 店長
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
600万円 | 45万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 600万円 |
---|---|
月給(総額) | 45万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
年功序列の給与制度ではなく、役職によって給料が上がる。
その為中途入社でも役職が上がればその役職による給料となるので、入社が遅くても頑張り次第で給与面での差は無くなる。
残業代は基本的に全額支給される。
各種手当てはなく全額給料となる為、額面がボーナスに反映される。
昇給は年に1度で、夏のボーナス評価と連動して昇給する。
評価制度:
年功序列ではなく実力で評価される。
店長は40代以降が多いが、30代でも評価次第で抜擢される。
中途入社でも頑張り次第で、役職・給料共に飛躍的に上がる。
株式会社セイミヤの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
会員登録(無料)はこちら