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株式会社トライグループの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
408万円250~750万円181

(平均年齢31.4歳)

回答者の平均年収408万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数181

(平均年齢31.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
413万円
(平均年齢30.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
428万円
(平均年齢30.2歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
397万円
(平均年齢34.1歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳400万円750万円76
30~34歳430万円680万円31
35~39歳401万円600万円25
40~44歳470万円560万円11
45~49歳449万円550万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社トライグループの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:入社前から期待していたことの一つに、年収面での充実感がありました。私の
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回答者: 男性/ 教育業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ トライ式高等学院/ キャンパス長/エリア長代理

2.3
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
437万円 31万円 0万円 64万円
年収 437万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
給与制度:昇給:年に2度チャンスがあります。ただ一定水準上がらないと思ってくださ
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回答者: 男性/ 教育業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ トライ式高等学院/ キャンパス長/エリア長代理

2.3
口コミ投稿日:2023年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
437万円 31万円 0万円 64万円
年収 437万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
給与制度:昇給人事評価が、夏と冬にあります。そこで評価が良ければ職能手当としてい
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与:年2回の支給で、上司の評価によって金額が決まる。ただ多くても給与
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 28万円 4万円 45万円
年収 390万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 45万円
モデル年収:業績がよければ、年2回給与が上がる。しかし月収数千円ほど。役職手当は
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 28万円 4万円 45万円
年収 390万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 45万円
賞与:業績によって決まると言うが、上司によってその基準はバラバラ。給料何ヶ月分、
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回答者: 男性/ 人事部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 58万円 0万円 58万円
年収 750万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 58万円
給与制度:年に2回程度の人事評価によって昇給や賞与が決まる。人事評価は50項目程
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回答者: 女性/ キャンパス長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:若手に対して昇給していこうという動きがある。ただ、大幅な昇給を考えるに
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回答者: 男性/ 宣伝/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 --万円 --万円 --万円
年収 100万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:社員の能力に応じた設計にしている。基本給に加え、成果手当や役職手当が支
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回答者: 女性/ 行政事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2021年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与にの特に問題はない評価制度:完全に実力主義。実力があったり、何かを
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:これまでに2回昇給がありました。現在の時給に不満はありません。評価制度
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2024年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 0万円 0万円 0万円
年収 50万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:学生アルバイトであったが、そこそこ時給もよく、手当も豊富であったので、
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2021年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 --万円 --万円 --万円
年収 130万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトとしては良い時給。ただし、一介のバイトスタッフがしなければな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
96万円 12万円 0万円 0万円
年収 96万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトだったので時給制でした。地域によって金額は変わります。評価制
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 28万円 4万円 45万円
年収 390万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 45万円
評価制度:年に1回の昇進、年に2回の昇給のチャンスがある。実力主義の評価ではある
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回答者: 男性/ 人事部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 58万円 0万円 58万円
年収 750万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 58万円
給与制度:結果を残せれば若手から活躍が可能で昇給も早く、賞与も期待できる。逆に目
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:目標数値達成で変化していく。臨時手当はチームでのカウント項目が多く、業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お客様からの満足度などは一切考慮せず、売り上げのみによる評価制度退職金
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給に換算すると数百円になるものの、業績が極めて良いのであれば400万
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 9万円 0万円 37万円
年収 150万円
月給(総額) 9万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 37万円
給与制度:営業成績で賞与が決まる。前年度実績が必須。評価制度:年に一度ある模様。
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.8
口コミ投稿日:2020年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 --万円 --万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトにおいては時給1200円以上あり、経験や能力に応じて50円ず
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:講師アルバイトとしては、テストがありその出来によって時給がきまるようで
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ トライ式高等学院

3.0
口コミ投稿日:2020年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:かなりの仕事量にかかわらず、昇給や賞与に関しては全くない。割りに合わな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地域によって違うかと思いますが、時間の自由がきいて、親の介護などもあり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親の介護があるため、夜のパートを探して採用していただきました。急なお休
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 0万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:非正規社員は定期的に昇給があるわけではないので、仕事の実績を残したうえ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトで雇用されて8年になります。もう5年ほど時給が上がりません。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:1年間、同じ仕事をしながら給与が上がった人もいれば変わらない人もいて、
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 10万円 0万円 0万円
年収 150万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトでしたが、給料は周りの塾よりもよかったと思います。評価制度:
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトとしての勤務ですが、結構残業をした記憶があります。 塾長以外は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:電話事務等の対応については、普段はよいのですが、何度もクレーム処理が続
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株式会社トライグループの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:四大の新卒で初任給21万なので、まあ普通。働いていれば昇進しなくても毎
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株式会社トライグループの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月09日
福利厚生:退職金制度なし。住宅手当は、職群によりあるひともいる。オフィス環境:事
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回答者: 女性/ 人事、労務、採用/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
福利厚生:住宅補助→なかったはずだが、地域ごとに手当ては出る。通勤手当→全額支給
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:同じ業界内の水準より高めである。評価制度:実力主義寄り。ただ... 続きを見る
2.8
広島県広島市南区京橋町1-2新京橋ビル3F
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回答者: 女性/ 運営スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年々変化し、良い方向へと変わっているように思います。個人の実... 続きを見る
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与に関しては納得できない部分の方が多い。評価制度:教室の売... 続きを見る
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:普通に年1回昇給があります。特に大きく昇給することはありませ... 続きを見る

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