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株式会社カルラの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
勤務時間・休日休暇:
店舗の営業時間による。
休みが被ると従業員優先だから、稀だが休みが2週間ないこともあった。とりあえず繁忙期は毎回一週間以上は休みない。
休みが欲しい場合は予め早めに立てることを進める。

多様な働き方支援:
リモートなし。時短なし。副業禁止。

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2022年10月09日
勤務時間・休日休暇:配属先や人員数次第で変わる。店舗勤務だと休憩時間が無駄に多く
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年03月09日
勤務時間・休日休暇:店舗責任者には休憩時間は名目上ありますが、洗い物だシフト組だ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:とにかく休憩が長い!店長のシフトの組み方にもよるが2時間働い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:シフト希望を出すとよっぽど人がいないかぎりは土日でも休めます
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:一日8時間労働が基本であり、業務により早番や遅番がある。残業
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年05月03日
勤務時間・休日休暇:人が足りなかったので長時間勤務は多かったです。飲食店であるた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
勤務時間・休日休暇:従業員がたくさんいれば、休みもとれるんでしょうけど、、、たい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
多様な働き方支援:社員やメインで入っている人は、拘束時間が長い。例えば午前11時
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年11月12日
勤務時間・休日休暇:24時までのシフトだったが閉店ギリギリまでお客様が帰らず片付
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
社内制度:数年前に調理師免許取得のための講習の参加募集をしていた。調理師免許取得
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
社内制度:店舗の売り上げ目標達成すると、報奨金が何%か出るようです。そんな制度よ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:店長にもよるがアルバイトにはキチンと有給などは取らせてくれる
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:お昼のピークじかんにらいきゃくが多いと、休憩時間が伸びたり,
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:有給があるが、形としてあるだけ実際は人手不足をほったらかしに
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:月末にシフトが発表されるが、労働時間の延長が多い。当初に比べ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
多様な働き方支援:こちらに用事があろうとも、急なシフト変更のせいで無理矢理出勤さ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:社員やナイトなどは代わりがきかない事があるため気軽に休めない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月20日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は制度としてはあるが与えられたことはない。というより
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年05月15日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィークやお盆,正月といった繁忙期は連続勤務となり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年02月13日
勤務時間・休日休暇:ひと月あたりの基準労働時間が長い。(月間220時間) 勤務時間
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回答者: 男性/ 接客等/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:人手不足や、人件費との兼ね合い等、飲食店については、どうして... 続きを見る

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