回答者： 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 270万円 | 16万円 | 0万円 | 67万円 |
| 年収 | 270万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 16万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 67万円 |
モデル年収:
契約社員、正社員の場合は、在籍する店舗の売上や上長からの評価がよっぽど悪くない限り、年に一度は昇給していました。金額的には数千円程度です。
また、店長以上の役職に就くと職群が変わり基本給が変わるのと、各役職手当が付与されます。
昇給・昇進スピード:
役職に就いたり、雇用形態が変わらない限りは、昇給スピードは遅いように感じます。
管理職への昇進は、いかに上司の目に留まり、いかに上司に指示に従うかによって変わるように見受けられます。
契約社員、正社員の場合は、在籍する店舗の売上や上長からの評価がよっぽど悪くない限り、年に一度は昇給していました。金額的には数千円程度です。
また、店長以上の役職に就くと職群が変わり基本給が変わるのと、各役職手当が付与されます。
昇給・昇進スピード:
役職に就いたり、雇用形態が変わらない限りは、昇給スピードは遅いように感じます。
管理職への昇進は、いかに上司の目に留まり、いかに上司に指示に従うかによって変わるように見受けられます。
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回答者： 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 楽器販売事業/ 一般社員
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