回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
報奨金制度がとても充実している。新車の販売以外にも報奨金の項目が沢山あり、日々の業務へのやる気、モチベーションがとてもアップすることが出来る。
また、賞与も日々の評価がしっかりと反映されていて、年2回しっかりと支給されるので安心できる。
評価制度:
昇格だったりの基準はあまり明確にはされていない気がするので(自分が分かっていないだけなのかもしれないが)、実力主義といったわけではなさそう。
報奨金制度がとても充実している。新車の販売以外にも報奨金の項目が沢山あり、日々の業務へのやる気、モチベーションがとてもアップすることが出来る。
また、賞与も日々の評価がしっかりと反映されていて、年2回しっかりと支給されるので安心できる。
評価制度:
昇格だったりの基準はあまり明確にはされていない気がするので(自分が分かっていないだけなのかもしれないが)、実力主義といったわけではなさそう。