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水戸証券株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
438万円220~856万円59

(平均年齢29.2歳)

回答者の平均年収438万円
回答者の年収範囲220~856万円
回答者数59

(平均年齢29.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
432万円
(平均年齢27.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
420万円
(平均年齢42.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳442万円570万円22
30~34歳500万円750万円9

年収分布

(人)
(万円)

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水戸証券株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
定期昇給が毎年あります。賞与は株式相場に左右されます。営業職と事務職に給与格差がかなりあります。総合職だと家賃手当がでて、かなり手厚いです。

評価制度:
評価制度は年功序列で、ポイントせいです。ポイントが溜まったら昇給できます。特定の資格を取得するとポイントがもらえたりもします。

口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 3万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年収は金融機関なので他業種の会社と比べると良い方だと思いますが、同業他
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 男性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ リーダー

2.2
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 34万円 3万円 100万円
年収 540万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:階級によりベースが異なるが5-6年目くらいまでは安い。またインセンティ
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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 0万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:営業職かそうでないかで大きく変わると思います。また業績によって支給額が変わ
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口コミ投稿日:2023年10月16日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 320万円 1万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 320万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は業界柄高めです。賞与は業績に左右されるので環境が厳しいと一ヶ月分
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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 0万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:基本給があがったことは満足しています。年収・給与の改善点:同
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口コミ投稿日:2023年04月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
499万円 31万円 4万円 124万円
年収 499万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 124万円
給与制度:給与は平均より多いとは思うが業界内では取り立てて多いわけではないと思う
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口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 25万円 1万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:若いうちは変わらないが、グレードが上がると上がる。賞与は支店ごとに異な
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口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 証券営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 秦野支店営業第一課/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
856万円 53万円 5万円 214万円
年収 856万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 214万円
モデル年収:給与、役職は人事評価による3年分のポイントを合計した数字によって基本
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口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 証券営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 秦野支店営業第一課/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
856万円 53万円 5万円 214万円
年収 856万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 214万円
賞与:会社側と労働組合側での話し合いで賞与が決まります。営業手数料、資金導入金額
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口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 証券営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 秦野支店営業第一課/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
856万円 53万円 5万円 214万円
年収 856万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 214万円
評価・昇給制度:昇給は年1回の定期昇給と人事評価ポイントによって決まる。年2回の
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口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年功序列です。賞与は年2回。景気に左右されるため低いです。福利厚生が充
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口コミ投稿日:2022年03月25日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 無し

2.5
口コミ投稿日:2022年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 25万円 4万円 110万円
年収 460万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 110万円
給与制度:実力主義というよりは、年功序列を重んじてるイメージ。賞与は株式相場と会
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口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 0万円 25万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
評価制度:営業は、、実力主義なので数字さえ残してれば何も言われ
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口コミ投稿日:2023年10月09日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:福利厚生(社宅など)が充実している評価制度:年功序列、営業成績(手数料
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口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 4万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:年功序列です。ボーナスは業績によって左右されます。評価制度:結果が細か
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口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 26万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 26万円
給与制度:インセンティブ評価制度:
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口コミ投稿日:2022年01月24日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は同業他社に比べると安い方だと思います。でも、業務が厳しくなく、残
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口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 証券営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 秦野支店営業第一課/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
856万円 53万円 5万円 214万円
年収 856万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 214万円
年収・給与の満足点:自己評価制度と定期的な人事管掌役員面談があるため、自分の業務
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口コミ投稿日:2022年09月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給は他業界に比べれば少し多いほう。賞与は少ない。評価制度:評価制度
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口コミ投稿日:2023年08月26日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は同年代と比べても高い水準だと思う。営業成績にもよるが、20代で高
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口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 26万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 26万円
給与制度:インセンティブ評価制度:
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口コミ投稿日:2023年09月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:売上時代が相場に大きく影響されるため賞与も
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口コミ投稿日:2022年09月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 23万円 5万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 115万円
給与制度:賞与は相場に左右され
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口コミ投稿日:2021年01月24日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 320万円 1万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 320万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:実力主義なので、賞与は大きく差が出ます。また事務と営業の差が結構ありま
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口コミ投稿日:2022年10月11日

回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ その他

2.8
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:賞与は景気によって変動が大きい。いい時は年間4ヶ月分は超える評価制度:
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口コミ投稿日:2020年02月29日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業部門とは対照的に管理部門(事務部門)は、事務ミスを起こさないといこ
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口コミ投稿日:2020年02月29日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業部門と管理部門(事務部門)では、営業部門の方が給与やボーナスの面で
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、賞与などは上司からの評価で決まるところがある。傷病手当などもしっ
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口コミ投稿日:2020年10月18日

回答者: 女性/ 営業第二課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 36万円 5万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給+インセンティブであり、インセンティブのポイントに応じて自社株を
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口コミ投稿日:2019年10月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年功序列が基本ですが、相場に1番影響します。少ない時には1倍
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口コミ投稿日:2017年09月16日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:法令遵守をきちんと行っています。社員は礼儀正しい。管理職以下の社員はサ
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは完全に会社と個人の業績で決まる。成績が良い人ほどボーナスがた
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口コミ投稿日:2020年11月17日

回答者: 男性/ リテール営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は中堅の証券会社として納得の額であると感じます。これはこの会社に
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口コミ投稿日:2021年09月13日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:同年代に比べると高いと言える評価制度:手数料、販売金額
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水戸証券株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:社宅に安く住める。退職金は早く辞めると全部没収される。寮というより社宅
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月24日
福利厚生:社員持株会がありました。退職金もあります。当時は最寄り駅沿線に男性寮が
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金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:評価制度がよく変わる。給与体系に問題あり。2年間研修でいざ3... 続きを見る
2.6
東京都館林市本町2丁目9-1
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 女性/ 財務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:住宅手当は、転勤を伴う異動を容認したもののみ適用。営業に関係... 続きを見る
3.5
東京都千代田区丸の内1丁目9-1グラントウキョウノースタワー
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給料の水準は高いとおもいます。
営業成績が良ければそれにおう...
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3.1
東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル50階  
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務系部門/ 主任
年収・給与の満足点:評価制度についてはアピール次第。どこまでアピールをしたかで評... 続きを見る
3.3
東京都新宿区新宿6-7-1エルプリメント新宿4F411
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
3.3
東京都千代田区丸の内3丁目3-1
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:報酬については、いい方だと思います。サラリーマンで、この水準... 続きを見る
2.7
東京都中央区日本橋茅場町1丁目4-7
金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:5年目以上になると、数字と新規ができれば、ボーナスが大きく上... 続きを見る

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