Item: 株式会社富士交易
Rating: 3.5
Author: 女性 / 事務 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員

3.2

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エレクトロニクス営業本部

2.0

口コミ投稿日：2021年01月12日

企業カルチャー・社風:
年功序列。
若手の離職率が高く中堅社員がいないため若手とベテランが中心。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制は他の会社と同じようである。
コミュニケーションはほとんどない。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月24日

企業カルチャー・社風:こういう制度があったら良いのではないか、というアイデアを形

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】営業所によってカラーが大きく分かれると

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会社名	株式会社富士交易
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.fuji-koeki.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋３丁目１３－５ＫＤＸ日本橋３１３ビル　４Ｆ

従業員数	75名
設立年	1966年
資本金	95百万円
代表者	秦浩二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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