回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：公休は多いが、公休通りに休んでいると、業務量が膨大なため、残業でカバーするしかなくなります。中堅社員は、公休を休んでいる申告をし、実際は出勤していることが恒常的。
アサヒアレックスホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ（34件）
アサヒアレックスホールディングス株式会社の回答者別口コミ（7件）
- 資材業務部 / なし / 積算 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答：2024年02月15日
- 事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
4.0
最新の回答：2024年01月31日
- 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
4.3
最新の回答：2023年12月12日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
3.3
最新の回答：2022年12月26日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2020年03月29日
アサヒアレックスホールディングス株式会社の職種別口コミ（34件）
アサヒアレックスホールディングス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
アサヒアレックスホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
アサヒアレックスホールディングス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年03月29日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月29日
企業文化・社風・組織体制：人材育成にとても力を入れている優良企業だと思います。マーケットや時代の変化に柔軟に対応していこうとする姿勢を持っており、その点中小企業だからこその新商品の発表イベント企画等々、レスポンスが早いのが特徴です。社員の年齢層としても全体的に若くフレッシュ印象ではあるのですが、なかなか厳しい社風もあるので、次の世代がなかなか定着しづらいのが気になる点ではありました。私は一身上の都合で退社する形にはなってしまいましたが、これからも末永く地域で成長していってほしいと思える企業です。
アサヒアレックスホールディングス株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
アサヒアレックスホールディングス株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年02月15日
回答者： 女性/ 積算/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 資材業務部/ なし
3.7
女性の働きやすさ:
パートタイム勤務でしたが、働いている人は女性が多く働きやすい環境でした。正社員の方は分かりませんが、休みに関しても比較的自由に取得でき、上司との風通しもよい社風だと思います。ただ、あくまで仕事の進め方が個人の裁量に任せられているので、自分で業務内容をコントロールできないと働きにくい環境かと思います。その分、仕事の調整を自分でできるのであれば、非常に働きやすい環境かと思います。
パートタイム勤務でしたが、働いている人は女性が多く働きやすい環境でした。正社員の方は分かりませんが、休みに関しても比較的自由に取得でき、上司との風通しもよい社風だと思います。ただ、あくまで仕事の進め方が個人の裁量に任せられているので、自分で業務内容をコントロールできないと働きにくい環境かと思います。その分、仕事の調整を自分でできるのであれば、非常に働きやすい環境かと思います。
アサヒアレックスホールディングス株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
アサヒアレックスホールディングス株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年12月26日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
働きがい:
お客様対応という点で、とても気を使うことになるが信頼関係を構築できたときに働きがいを感じる。
また、実力主義の風土でもあるため数字につながる活躍ができたときに喜びを感じる。
お客様対応という点で、とても気を使うことになるが信頼関係を構築できたときに働きがいを感じる。
また、実力主義の風土でもあるため数字につながる活躍ができたときに喜びを感じる。
アサヒアレックスホールディングス株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
アサヒアレックスホールディングス株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2024年02月15日
回答者： 女性/ 積算/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 資材業務部/ なし
3.7
入社時の期待と入社後のギャップ:
良い意味でも悪い意味でも、仕事が個人の裁量に任せられていると感じました。パートタイム勤務でしたので、仕事内容や進捗状況をある程度管理されるものと考えていましたが、ほぼ個人に任せられる状況でした。自分としては働きやすい環境でしたが、人によっては不安を感じたり、働きにくいと感じる環境かと思います。
良い意味でも悪い意味でも、仕事が個人の裁量に任せられていると感じました。パートタイム勤務でしたので、仕事内容や進捗状況をある程度管理されるものと考えていましたが、ほぼ個人に任せられる状況でした。自分としては働きやすい環境でしたが、人によっては不安を感じたり、働きにくいと感じる環境かと思います。
アサヒアレックスホールディングス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
アサヒアレックスホールディングス株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2018年12月21日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年12月21日
仕事内容：ISOを取得しているため、書類が多い。承認に対する回覧部署の数が尋常でない。また、現場等でミスがあった場合の「報告書」なる、フォーマットがない、書類を作成する手間が尋常でない。
アサヒアレックスホールディングス株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
アサヒアレックスホールディングス株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年12月26日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
営業職の場合だとインセンティブで稼ぐことができる。インセンティブ含む給与制度は良くも悪くも定期的に見直されている印象。
評価制度:
基本的には数字を持っているかどうかが重要になる。
営業職の場合だとインセンティブで稼ぐことができる。インセンティブ含む給与制度は良くも悪くも定期的に見直されている印象。
評価制度:
基本的には数字を持っているかどうかが重要になる。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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アサヒアレックスホールディングス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文アサヒアレックスホールディングス株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
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