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株式会社パパまるハウスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月27日
福利厚生:
お客様への還元はいいが、社員にはいい対応はありません。
ティッシュやのり、備品や掃除道具、筆記用具など全て自己負担です。

オフィス環境:
鍵の閉まるロッカーもなく、女性には厳しい職場環境。女性率がかなり低い。
密集しているので冬でも蒸し暑い。

株式会社パパまるハウスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月27日
勤務時間・休日休暇:
店舗によって休めるかどうかや有給消費率、残業時間に差があります。
配置される部署次第になります。

多様な働き方支援:
特にありません。
リモートワーク不可。
副業可(同業種不可)
コロナ対策も消毒液が置いてあるのみです。

株式会社パパまるハウスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月29日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
企業カルチャー・社風:
古い考えが残ってる会社。新しいものを率先して取り入れようとはしない。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはあまりいい方ではないと思う。同じ支店内で同じ職種でも全く話さない人もいれば、歪みあってトラブルになってることも少なくない。

株式会社パパまるハウスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月29日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
女性の働きやすさ:
この業界にしては多い方だと思うが、若い人は多くない。

株式会社パパまるハウスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月27日
成長・キャリア開発:
支援制度は建築会社と関係のある資格の少しの補助くらいです。
遠い店舗に異動されて高速道路を利用しなくてはならない距離でも片道しか出ません。

働きがい:
お客様の夢のマイホームを建てる手伝いが出来るので責任感もあり、感謝された時の満足感は良いです。

株式会社パパまるハウスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月05日

回答者: 男性/ 拠点長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
業界経験があるの中途採用者は、あまりギャップは感じないと思います。

株式会社パパまるハウスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月27日
事業の強み:
高品質な家を他社よりかなり安く提供出来る。
z空調などの商品がある。
ヒノキヤグループやヤマダグループなので安心感がある。

事業の弱み:
企画住宅なので、会社自体が間取り変更を好まない。
値上がりしても間取変えたいというお客様でも会社が基本的に間取り変更を許さない。

事業展望:
時代にあった商品であるのでこれからも売上は上がっていくであろうとは思います。

株式会社パパまるハウスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やったらやった分だけの給与が入り、忙しいときもあるが自分で時間を調整できる。求人情報の二年目年収600万越えも事実。その分仕事へのやりがいもあり、他社と比べても拘束時間は短い。将来性もあり安心していられる