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株式会社サーブの成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2019年01月18日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日
教育・研修：入社からの基本的な教育方針は決まっており、その流れで進めていくのですが、キャリアアップという点では、定期的に決められた外部研修制度や技術研修制度がきっちりと決まっているわけではないので、その都度、その人なりで行われているのは、今後改善余地があるかもしれません。
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口コミ投稿日：2019年01月18日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日
成長・キャリア開発：日々の仕事をこなす事にいっぱいいっぱいにならないように、自身
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口コミ投稿日：2019年01月17日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月17日
教育・研修：入社後は研修期間が設けられていますので、分からないことは都度、確認し
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口コミ投稿日：2019年01月18日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日
働きがい：独り立ちして、現場を任せられれば、予算計画、協力会社の人的手配や、工程
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口コミ投稿日：2019年10月12日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日
教育・研修：何でそこまでやるのかなぁ…って思うくらいに入社時研修をやっている。（
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：お客様のご要望通りの足場を組立てるのは当然で、お客様の気付かないところ
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0.0
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