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株式会社プロスタッフの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

神奈川県平塚市中堂10-18
評判スコア64 詳細
33
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プロスタッフの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!プロスタッフで働く社員や元社員から、プロスタッフの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
50代 / 男性 / 元社員(非正社員) / その他
給料面で、あまり無いのですが毎月きちんと振り込まれていますし、対応もシッカリとやってくれますので、その点は良いと思います、それでも愚痴の方が、出て来てしまいます。交通費、残業、休日出勤などが無いので、毎月給料日が嫌でした。
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2006年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
給与水準は低い。親会社の等級ラインで3ランクくらい低く計算されていると感じる。
ボーナスは4~5カ月。いくら業績を上げても、年齢や社歴には勝てない。
頑張っても報酬に直結されない体系になっている。
ぼちぼちとやっていく方にはちょうど良いが、本気で仕事をしたい人には向いていない会社。

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良い点
2001年~
2005年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
入社の際、正社員か契約社員かを選択ができました。
提示された給与が正社員より契約社員のほうが高く、結婚まじかだったこともあり契約社員を選択しました。
業務縮小の際に社員の前に契約を解除されたので後悔はしましたが。
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2001年~
2005年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 男性 / 現社員(非正社員) / 営業系
【昇給の基準】年齢で自動的に上がるがそれだけ。  役職は手当ありだが、極めて安い。  主任は手当なし(呼称だけ)。  役職もうまっているので、しばらく上がる人はいないのでは。
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給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
400万円
平均年齢:29.5歳

2人
社員・元社員の回答より
回答者の納得度
40
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 450 (平均年齢 32.0歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 350 (平均年齢 27.0歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) -- (平均年齢 --歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) -- (平均年齢 --歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) -- (平均年齢 --歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) -- (平均年齢 --歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) -- (平均年齢 --歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) -- (平均年齢 --歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) -- (平均年齢 --歳)
その他(公務員、団体職員 他) -- (平均年齢 --歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
株式会社プロスタッフ
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