回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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480万円 | 26万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
基本給の他に各種手当があり、会社の指定した資格をもっていると手当として加算される。
職種によっては仕事柄必要な資格もあるが、事務職などは仕事で使わない資格もある。
評価制度:
評価用のフォーマットの様なものがあり、自分なりの目標を半年に一度決めて上長に提出する。
半年経過したら、目標に対する達成度を記入して上長へ提出し、それにもとづいて上長が上席と社員の評価を
きめている様子。
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回答者: 男性/ 物件管理マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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