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株式会社東京個別指導学院の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年02月09日
企業カルチャー・社風:
実力主義です。数字を出した人が上に行けます。
塾と言ってもかなり営業色が強いです。

組織体制・コミュニケーション:
教育業界ということもあり、人柄の良い人が多い。ただ、直属の上司との相性はだお事になる。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の人はほとんど居ない。。
基本的にみな日本人です。

回答者: 女性/ 教室社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:社員、アルバイト共にやりがいを大切にしている。理念の徹底度
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月24日
企業カルチャー・社風:完全に実力主義。自由に挑戦できる風土がある。大きな予算を使
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長

3.7
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:理念に共感している社員は多い。講師上がりの社員も多いので、
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月05日
組織体制・コミュニケーション:地域を担当する課長がいる。どれくらいのコミュニケー
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育事業本部/ 教室長

2.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
企業カルチャー・社風:若手の挑戦する機会は多く与えられ、上司は耳を貸してくれるこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月06日
企業カルチャー・社風:理念はしっかりされている組織体制・コミュニケーション:部署
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回答者: 女性/ 本社部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月13日
企業カルチャー・社風:企業理念を大事にしており、社員によく浸透している。一方で、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:古いベンチャー気質。超体育会系。新卒採用で長く働く人の9割
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月27日
企業カルチャー・社風:誰かのために役に立ちたいとか、目の前の人のために頑張りたい
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月10日
企業カルチャー・社風:様々な文化がある。社長自ら実践し背中を見けてるようにも感じ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くない。新しいことに挑戦する機会はあまりない様子
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月09日
企業カルチャー・社風:挑戦的な社風。数値大好き。営業大好き。組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 教育サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月10日
企業カルチャー・社風:地域にもよると思いますが、比較的穏やかな社風だと思います。
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回答者: 回答なし/ 教室長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:古い制度が多い。風通しが悪いわけではないが、上長による。若
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:常にチャレンジ精神を大切にする社風であり、様々なアイデアを
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
企業カルチャー・社風:社風はHPの記載通り、人を大切にする。但し、社員に対しては
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月30日
企業カルチャー・社風:上層部は内輪で仕事を進めている印象があります。例えば、過去
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回答者: 女性/ アウトバウンド業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月23日
組織体制・コミュニケーション:社員の方も良い方ばかりのため、人間関係はとても良い
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年11月30日
企業カルチャー・社風:他者を褒めて育てよう、小さな失敗を責めるよりも、小さな成果
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回答者: 女性/ 教員・教師、講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年08月13日
組織体制・コミュニケーション:上司は気さくな女性社員なので、風通しもよく、とても
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2023年11月10日
企業カルチャー・社風:会社としてのカルチャーというのはあまりないと思ってください
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年12月15日
企業カルチャー・社風:生徒さんの目標達成のために結果を出すことが求められます。組
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年06月08日
企業カルチャー・社風:同世代のアルバイトが多いので、他の人の指導方法などを参考に
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回答者: 女性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2023年10月27日
企業カルチャー・社風:風通りの良い企業だと思います。下の意見でもきちんと上層部ま
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回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年07月09日
企業カルチャー・社風:各教室に社員は数名で、あとは基本大学生のアルバイトが多いた
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年04月01日
企業カルチャー・社風:校舎ごとの成績が年度ごとに算出されて、アルバイト講師にも共
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
企業カルチャー・社風:若い人が多いので、明るいです。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:子供と接する仕事で、かつ人の成長支援に関わることが好きな人
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
組織体制・コミュニケーション:上司は完全に人による。とても話しやすい上司もいるが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:多くの施策が実施されている為、挑戦する機会はある。排他的な
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回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年07月01日
企業カルチャー・社風:上からの命令通りに動くだけです。アルバイト講師はある程度の
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は話しやすく仲も良く、とても働きやすいと思
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回答者: 女性/ 現場社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月28日
企業カルチャー・社風:企業理念のもと行動しようという
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月12日
企業カルチャー・社風:営業気質組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲が良いと
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