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株式会社東京個別指導学院

コナミスポーツ株式会社

株式会社東京個別指導学院とコナミスポーツ株式会社の比較

株式会社東京個別指導学院

3.1
(回答:77人)

コナミスポーツ株式会社

3.0
(回答:85人)
  • 会社の成長性や将来性
    2.8/2.4
  • 事業の優位性や独自性
    3.6/3.4
  • 実力主義
    3.7/3.4
  • 活気のある風土
    3.1/3.2
  • 20代成長環境
    3.8/3.1
  • 仕事を通じた社会貢献
    3.3/3.4
  • イノベーションへの挑戦
    2.9/2.9
  • 経営陣の手腕
    2.6/2.6

株式会社東京個別指導学院

コナミスポーツ株式会社

平均年収 (正社員)

426万円
(平均年齢32歳)
408万円
(平均年齢37歳)

残業時間(月間)

35時間
30時間
57%
年収・給与の納得度
53%
62%
勤務時間の納得度
63%
57%
休日・休暇の納得度
63%
72%
職場の人間関係の満足度
72%

株式会社東京個別指導学院の年収

コナミスポーツ株式会社の年収

回答者の平均年収

426万円

(平均年齢33.1歳)

回答者の年収範囲

250~800万円

回答者数

53

(正社員)

回答者の平均年収

408万円

(平均年齢39.2歳)

回答者の年収範囲

220~700万円

回答者数

48

(正社員)

回答者の平均年収

426万円

(平均年齢33.1歳)

408万円

(平均年齢39.2歳)

回答者の年収範囲

250~800万円
220~700万円

回答者数

53

(正社員)

48

(正社員)

株式会社東京個別指導学院の口コミ

回答者: 女性/ 教室社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月09日
福利厚生:リロクラブ、イーライフクラブなど退職金はない分月給のベースは高いと先輩
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:朝が苦手な人には良いと思います。残業は多いです。仕事が終わら
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年02月09日
企業カルチャー・社風:実力主義です。数字を出した人が上に行けます。塾と言ってもか
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 教室長

3.9
口コミ投稿日:2023年07月31日
女性の働きやすさ:女性でも、教室長以上の立場、いわゆるエリアマネージャーとして活
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:衛生管理者の資格を取る必要があり、受験料は会社負担で取得する
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回答者: 女性/ 教育サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育という事業に関われるけど、休日もしっかり取れ
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回答者: 男性/ 教室社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副教室長

3.4
口コミ投稿日:2024年03月18日
事業の弱み:生徒のためにを考えすぎたシステムになっている結果、それらが全て社員へ
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回答者: 男性/ 教室社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副教室長

3.4
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ランクによる昇給制度があります。正直ベースは低いです。毎月の給与につい
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コナミスポーツ株式会社の口コミ

回答者: 男性/ 監視スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月09日
福利厚生:通勤手当は出るが住宅補助、寮、退職金は無い。後続のためにもこの辺りは考
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回答者: 男性/ 施設管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:年間休日120日と書いてありますが、実際にはそんなに休めませ
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回答者: 男性/ スイミングインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
企業カルチャー・社風:運営する支店の支店長によって店全体の雰囲気がかなり変わりま
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ フロントスタッフ

3.5
口コミ投稿日:2023年06月26日
女性の働きやすさ:フロントスタッフは主婦の方で働いてる方が多く働きやすくはあると
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回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月15日
成長・キャリア開発:資格取得手当や推進もほぼなし。一緒に働く社員たちもそのに対し
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回答者: 女性/ 運営サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 施設運営部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年12月21日
入社理由:大手のリーディングカンパニーであったため。入社前に認識しておくべき事:
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回答者: 男性/ 監視スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
事業の弱み:末端まで情報が下りt来ず、トップダウンで動く。事業展望:この部門にお
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回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 4万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給ピッチが細かすぎて、給料上がり幅も微々たるものすぎて、上に上がるの
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