3.4

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株式会社ドワンゴの平均年収は560万円、年収範囲は250～1070万円です（81人の正社員の回答）。

株式会社ドワンゴで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを78件掲載中。

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株式会社ドワンゴの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
560万円	250~1070万円	81人

（平均年齢35.8歳）

回答者の平均年収	560万円
回答者の年収範囲	250~1070万円
回答者数	81人

（平均年齢35.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	568万円（平均年齢34.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	559万円（平均年齢36.7歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	521万円（平均年齢35.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	631万円（平均年齢36.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	453万円	850万円	17人
30~34歳	486万円	650万円	20人
35~39歳	592万円	1000万円	15人
40~44歳	651万円	900万円	14人
45~49歳	552万円	800万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

3.3

口コミ投稿日：2024年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	32万円	5万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

給与制度:各種手当は充実していると思います。賞与は何かしらの結果を出せば比較的し

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

賞与:原則として6ヶ月間の基本給を基に計算される。その他、半期ごとに上長含めた目

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

年収・給与の満足点:給与・評価制度共に全く満足しておらず転職を予定している。年収

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

モデル年収:末端のチームでも、マネジメントタスクを持つと管理職扱いとなる為、裁量

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:基本給は安い上に前払い退職金が含まれており不満が出やすい。評価制度:事

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

賞与:6月と12月の年間2回に約2か月分が支給される。インセンティブ:2022年

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:役職、役割に応じて昇給。年功序列ではないので、在籍で年々給与が上がるこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：デザイナー・エンジニアを優遇しており、人事制度もそれぞれ個別に存在する

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：経営的に下り坂の為、賞与は奮わず離脱が頻繁に見られる状況。頑張っても報

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：形式上の評価制度があるだけで入社してしばらくは上がる気配すらなく、通常

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：離職率が高い大きな理由としては、本部長クラスの社員が若すぎることにある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：査定が二回あるが、会社としての査定の制度が、形式的であり、余程、上司が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与については、エンジニアにとっては、管理系と比較して20パーセント位

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年に二回の査定で評価がされる。半年間の中で、業績評価として、賞与が２ヶ

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経理部

2.8

口コミ投稿日：2020年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:会社から５km圏内に住めば手当が出た。その代わり交通費は出ない。評価制

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:賞与分も含めた、年俸制で、基本的にはそれを12ヶ月で割って均等に払われ

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回答者：男性/ プロデューサー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 企画部/ 部長

4.1

口コミ投稿日：2022年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:引き抜きの転職であった為、他者の事はよくわからないが、通常の入社だと一

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年齢にとらわれることなく、当人の能力を正当に評価する評価制度だ。評価制

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:等級別の給与が支払われている。エンジニアとそれ以外でテーブルが違う。評

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は若干低めから並という感じ。人の入れ替わりが激しく、長期で勤

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：しっかりと要件定義されたグレードにより役割に応じた報酬が得られる。報酬

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準はエンジニアの確保が至上命題のため、有能なエンジニアは高い。そ

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:自己評価よりも各部署や上司の評価が直結します。評価制度:実力主義なとこ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は、大学の同期平均に比べて6割程度。世の中の全サラリーマン平均より

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：目標設定シートというのがあり、それを元にしてるということになってはいま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界平均と比べてもかなり低め、尚かつ非常に上がりにくい会社です。中途で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与のベースは昔より下がっているものの、他社と比較すれば悪くはないと思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本、上がることはありません。６月と１２月に査定がありボーナスはいただ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給約60万、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価は部長たちが集まる会議で、全社員がテーブルにのせられる。目立ったり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：企画職は給与水準が低い。手当てもあまりいいものがなく、長く働く環境は整

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：エンジニアと企画職での給与の差が激しい。エンジニアには恵まれた環境だが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【各手当の有無、支給金額について】住宅手当なし。役職手当あり。課長級で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】適正。月5?6万円程度。ただし、裁量労働の社員(

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の有無、支給額について】年に二度支給あり。月給の4ヶ月ほど(半期

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株式会社ドワンゴの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業界に比べると低い部類だと思う。しかし実力主義の会社なので、成果を残

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株式会社ドワンゴの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 企画営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月11日

福利厚生:退職金は前払い制のため月の給料に乗せられている。（月2万円前後）そのた

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無・金額につい

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同じ業界の企業の口コミ

アマゾンジャパン合同会社の年収・給与

3.8

東京都目黒区下目黒１丁目８－１ARCO TOWER

IT・通信・インターネット

回答者：男性/ CTL/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給は年1回査定がある。... 続きを見る

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GMOペパボ株式会社の年収・給与

3.9

東京都渋谷区セルリアンタワー

IT・通信・インターネット

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:ボーナスは年2回と決算賞与。評価は半期ごとの年2回でおこなわ... 続きを見る

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グリー株式会社の年収・給与

3.4

東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー

IT・通信・インターネット

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与は他社よりも多くオファーをもらいました。
給与水準も高く... 続きを見る

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グーグル合同会社（Google）の年収・給与

3.7

東京都渋谷区渋谷３丁目２１－３渋谷ストリーム

IT・通信・インターネット

回答者：男性/ BD/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:年俸制。給与と株式の配布がある。評価制度:グローバル人事が行... 続きを見る

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株式会社ディー・エヌ・エーの年収・給与

3.7

東京都渋谷区渋谷２丁目２４－１２渋谷スクランブルスクエア

IT・通信・インターネット

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:同業他社と比較すると高いと思われる。新卒でも500オーバー。... 続きを見る

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株式会社カヤックの年収・給与

3.5

神奈川県鎌倉市

IT・通信・インターネット

回答者：男性/ 制作/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

評価制度:しっかりと個々をみて評価してくれていた。... 続きを見る

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エキサイト株式会社の年収・給与

3.3

東京都港区南麻布３丁目２０－１Ｄａｉｗａ麻布テラス　４Ｆ

IT・通信・インターネット

回答者：男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:実力主義なので、結果を出せば昇給は比較的すぐ行なわれる評価制... 続きを見る

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株式会社ジーニーの年収・給与

3.7

東京都新宿区西新宿６丁目８－１住友不動産新宿オークタワー　６Ｆ

IT・通信・インターネット

回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

評価制度:まだ新しい会社のせいか評価制度が一度大きく変更になった。変更... 続きを見る

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株式会社カカクコムの年収・給与

3.5

東京都渋谷区恵比寿南３丁目５－７デジタルゲートビル

IT・通信・インターネット

回答者：女性/ 集客支援/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

給与制度:契約社員は賞与がないためどれだけ成果を上げても表彰状のみだっ... 続きを見る

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クックパッド株式会社の年収・給与

3.5

神奈川県横浜市西区みなとみらい３丁目７－１ＷｅＷｏｒｋオーシャンゲートみなとみらい　７Ｆ、９Ｆ

IT・通信・インターネット

回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

年収・給与の満足点・改善点:入社時はグレードがみなしで設定されるのはいいと思います。グレ... 続きを見る

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会社名	株式会社ドワンゴ
業界	IT・通信（インターネット）
URL	https://dwango.co.jp/index.html
所在地	東京都中央区銀座４丁目１２－１５歌舞伎座タワー　１２Ｆ

従業員数	700名
設立年	1997年
資本金	100百万円
代表者	夏野剛
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ドワンゴの平均年収は560万円、年収範囲は250～1070万円です（81人の正社員の回答）。

株式会社ドワンゴで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを78件掲載中。

1		株式会社ディー・エヌ・エー 3.7 口コミ(723件)
2		株式会社カカクコム 3.5 口コミ(707件)
3		GMOインターネットグループ株式会社 3.5 口コミ(598件)
4		グリー株式会社 3.4 口コミ(538件)
5		株式会社ぐるなび 3.2 口コミ(1892件)

(3.8)	アマゾンジャパン合同会社口コミ(4952件) 平均年収（正社員） 728 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / データサービス / 一般給与制度:昇給はなかなかシビアなところがある。昇進しないと上がりにくい... (続きを見る)

(3.7)	楽天グループ株式会社（旧:楽天株式会社）口コミ(4732件) 平均年収（正社員） 666 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / たい / なあ給与制度:福利厚生の一環で食堂があり、3食食べられるのは良いが、夜ご飯... (続きを見る)

(3.8)	株式会社サイバーエージェント口コミ(1748件) 平均年収（正社員） 614 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員評価制度:定性と定量で判断されます。... (続きを見る)

(3.5)	合同会社DMM.com 口コミ(1029件) 平均年収（正社員） 511 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事業企画 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:年俸制でした、しっかりいただけました評価制度:ベンチャーです... (続きを見る)

(4.0)	株式会社セールスフォース・ジャパン（旧:株式会社セールスフォース・ドットコム）口コミ(677件) 平均年収（正社員） 1115 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:6:4でベース×インセンティブの給与体系であった。割り当てら... (続きを見る)

(3.5)	株式会社アイスタイル口コミ(420件) 平均年収（正社員） 465 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / ブランド事業本部給与制度:給与は化粧品業界、IT業界よりも低い傾向。好きでやっていくに... (続きを見る)

(3.7)	グーグル合同会社（Google）口コミ(393件) 平均年収（正社員） 1098 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:構成としては基本給・インセンティブ・RSUで構成をされている... (続きを見る)

(3.8)	株式会社メルカリ口コミ(355件) 平均年収（正社員） 675 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：回答なし / エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:インセンティブ制度もあり評価がある程度反映されます。福利厚生... (続きを見る)

(3.3)	エキサイト株式会社口コミ(314件) 平均年収（正社員） 494 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:昇給は年に2回(上期・下期)あります。自分の所属している上長... (続きを見る)

(3.3)	株式会社CS-C 口コミ(302件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：女性 / カスタマーサクセス / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:手当は特別なものはなかった気がします。労働時間を考えたら給与... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	568万円（平均年齢34.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	559万円（平均年齢36.7歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	521万円（平均年齢35.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	631万円（平均年齢36.5歳）

株式会社ドワンゴの年収・給与

株式会社ドワンゴの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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