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株式会社オカムラの建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）の口コミページです。株式会社オカムラで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを593件掲載中。ライトハウスは、株式会社オカムラへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 株式会社　オカムラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 商環境事業本部　エンジニアリング部/ 無

2.7

口コミ投稿日：2023年03月13日

企業カルチャー・社風:・アットホームで話しやすい環境組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月23日

勤務時間・休日休暇:フレックスが使えるので、自由に出社時間や退社時間をコントロー

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

福利厚生:29歳まで社員寮に1万円で住むことができる。6〜7万くらいの普通の1K

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回答者：男性/ 株式会社　オカムラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 商環境事業本部　エンジニアリング部/ 無

2.7

口コミ投稿日：2023年03月13日

成長・キャリア開発:・活かせる自信がない・資格取得すれば月1万手当が出る（複数資

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回答者：男性/ 株式会社　オカムラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 商環境事業本部　エンジニアリング部/ 無

2.7

口コミ投稿日：2023年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	30万円	10万円	122万円

年収	490万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	122万円

給与制度:年功序列賞与は夏と冬29歳まで1万円で住むことができる（家賃補助）評価

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

企業カルチャー・社風:典型的な日本人、みたいなつまらない人が多い。ダイバーシティ

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回答者：男性/ 株式会社　オカムラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 商環境事業本部　エンジニアリング部/ 無

2.7

口コミ投稿日：2023年03月13日

事業の強み:・店舗ごとオカムラで出来ること（建築、内装、店舗什器、冷ケース）事業

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

事業の強み:ワークブースの販売、オフィスの改装の需要が多数あることから経営は順調

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回答者：男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が以外とあることを入社してしりました。仕

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

勤務時間・休日休暇:休日は取りやすい。在宅勤務をしている社員も多く、勤務時間も調

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月21日

企業カルチャー・社風:基本的には、古い考え方だが変化しようとする動きはある。通常

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月09日

企業カルチャー・社風:古い会社だけに上層部も昔ながらの考えの人が多い。女性の管理

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月21日

事業の強み:働き方改革どの会社も力を入れている分野であること事業の弱み:10年後

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月09日

勤務時間・休日休暇:部門によっては残業時間や拘束時間がかなり厳しい。営業は繁忙期

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月09日

事業の強み:多分野に渡る部門があるため、会社全体の売り上げは安定している事業の弱

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月21日

勤務時間・休日休暇:フレックスタイムが充実していて、1時間単位で自分で調整できる

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月09日

福利厚生:社員寮は29歳まで入れるが、地方出身者のみ。それ以外は住宅手当などは出

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回答者：男性/ CADオペ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月16日

企業カルチャー・社風:縦の関係性が非常によく、風通しがいいです。若手でも挑戦する

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.5

口コミ投稿日：2022年06月15日

オフィス環境:フリーアドレスではあるが、実際は固定席化しており、フリーとは言えな

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.5

口コミ投稿日：2022年06月15日

勤務時間・休日休暇:定時時間を繰り下げての勤務が認められない割には残業は求められ

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回答者：男性/ 株式会社　オカムラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 商環境事業本部　エンジニアリング部/ 無

2.7

口コミ投稿日：2023年03月13日

福利厚生:・29歳まで1万で住める（家賃補助）・単身赴任手当ありオフィス環境:・

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

女性の働きやすさ:デザイナーは女性の方が多いが、管理職はほぼ男性。これから変化し

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

成長・キャリア開発:一級建築士で１万円。働きがい:大きな会社のオフィス改装に関わ

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回答者：男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月23日

事業の強み:家具だけでなく、空間デザインからICTなど幅広いので新しい事業をする

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月24日

福利厚生:通勤時間が1.5時間以上かかる場合には千葉にある独身寮に入ることができ

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:住宅手当はない。給料は最近ベースアップ

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回答者：男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月23日

女性の働きやすさ:女性が多いので、割と働きやすい

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回答者：男性/ 株式会社　オカムラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 商環境事業本部　エンジニアリング部/ 無

2.7

口コミ投稿日：2023年03月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:メーカーなのに

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回答者：男性/ 株式会社　オカムラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 商環境事業本部　エンジニアリング部/ 無

2.7

口コミ投稿日：2023年03月13日

女性の働きやすさ:・女性の意見は通

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月21日

成長・キャリア開発:規模の大きい仕事が若いうちからできるが、その分仕事は大変。働

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月09日

成長・キャリア開発:新入社員には1年間インストラクターが付くが、部門によってはフ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月21日

福利厚生:独身寮は、月1万円で住めるがそれ以外は住宅手当が出ないオフィス環境:多

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	--万円	--万円	--万円

年収	330万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与に関しては、まずまずと言ったところコロナの影響も特になし評価制度:

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	20万円	1万円	40万円

年収	450万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	40万円

給与制度:若手の手取りは少ない。評価制度:成果で評価というよりは年功序列で評価さ

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月09日

女性の働きやすさ:産休育休を取る社員

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社オカムラ
業界	不動産・建設（住宅・インテリア）
URL	https://www.okamura.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区北幸１丁目４－１天理ビル　１９Ｆ

従業員数	3705名
連結従業員数	5122名
設立年	1946年
資本金	18670百万円
代表者	中村雅行
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	689万円
平均年齢	42歳
※ 一部、四季報データ参照

1		TOTO株式会社 3.5 口コミ(1325件)
2		京セラ株式会社 3.4 口コミ(2357件)
3		日本碍子株式会社 3.3 口コミ(518件)
4		タカラスタンダード株式会社 3.2 口コミ(1874件)
5		スタンレー電気株式会社 3.1 口コミ(850件)

(3.0)	株式会社小糸製作所口コミ(584件) 平均年収（正社員） 514 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:車が好きで車の部品を扱うメーカに入社しましたが、車が嫌いにな... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ハウステック口コミ(391件) 平均年収（正社員） 402 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:親会社の形態に合わせる傾向ががある。色々な手当が親会社の水準... (続きを見る)

(3.0)	株式会社イトーキ口コミ(349件) 平均年収（正社員） 501 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 一般 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 工事 / 一般成長・キャリア開発:資格手当は宅建、建築施工管理技士などあります。働きがい:物件... (続きを見る)

(2.9)	永大産業株式会社口コミ(330件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建材管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 建材管理課 / 平社員勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい勤務時間は現場で働くとなると基本複数人での作... (続きを見る)

(2.8)	市光工業株式会社口コミ(328件) 平均年収（正社員） 515 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 出荷・調達部門組織体制・企業カルチャーの満足点:工場全体としては統率の行き届いた、しっかりした会社だという印... (続きを見る)

(2.7)	株式会社ウッドワン口コミ(310件) 平均年収（正社員） 375 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 構造設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:古い伝統が残りつつも、時代の流れに乗っかって新しいことにも挑... (続きを見る)

(2.7)	コマニー株式会社口コミ(308件) 平均年収（正社員） 458 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 工務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:コマニーは、大々的に言っているように間づくりをベースとしてい... (続きを見る)

(2.9)	小松ウオール工業株式会社口コミ(304件) 平均年収（正社員） 447 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建設 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 建設 / 社員成長・キャリア開発:資格手当などはあったかと思います。研修なども新卒であれば1ヶ... (続きを見る)

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