回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：社長が時々施設の様子を見に来て、スタッフひとりひとりがどう動動けているか、以前に比べどのように変わったかをチェックする。
定期的に自己評価や、スタッフ同士で互いの評価を行い反省、目標をあらためる。
こまめな職場内研修を行う。
定期的に自己評価や、スタッフ同士で互いの評価を行い反省、目標をあらためる。
こまめな職場内研修を行う。