口コミ投稿日：2023年12月05日
口コミ投稿日：2023年06月30日
回答者： 女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2023年06月30日
回答者： 女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2023年12月05日
回答者： 男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 役職なし
3.4
口コミ投稿日：2022年09月18日
回答者： 男性/ 制作/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年09月18日
回答者： 男性/ 制作/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年04月27日
回答者： 男性/ ディレクター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.3
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
1.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
1.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年09月18日
回答者： 男性/ 制作/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.0
口コミ投稿日：2023年04月27日
回答者： 男性/ ディレクター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 50万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年04月27日
回答者： 男性/ ディレクター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.3
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2022年09月18日
回答者： 男性/ 制作/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
株式会社共同テレビジョンのカテゴリ別口コミ（29件）
株式会社共同テレビジョンの回答者別口コミ（7人）
- 役職なし / アシスタントディレクター 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.4
最新の回答：2023年12月05日
- 制作 契約社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答：2022年09月18日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
3.2
最新の回答：2015年08月01日
- AD 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答：2023年06月30日
- ディレクター 契約社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.3
最新の回答：2023年04月27日
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社共同テレビジョンの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 役職なし
若手の間は残業時間はかなり厳格に管理される。
ディレクターやプロデューサーになると、残業増えるが、長期休暇とるなど年間を通してバランスをとっている。
会社としてワークライフバランスを重視する体制ではあると思う。
多様な働き方支援:
部署にもよるが、リモートワークができる部分はリモートが推奨されている。
時短勤務も柔軟に対応してくれる。小さい子供がいるなど、事情がある社員は積極的に利用している。
副業は禁止されている。