回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
休暇の取得は取りやすい環境にある。
GWには中日を有給取得日に充てており長期休暇となる。
基本的に取得が認められないことはない。
多様な働き方支援:
リモートワークは営業では皆無。
介護などの特殊な理由がある場合は認められるが、活用している人はほぼいない。
代わりに企画などの部門では理由に応じて活用している。
回答者:正社員10名
回答者:正社員10名
総合評価:3.2
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総合評価:3.2
回答者:正社員10名
東洋通信工業株式会社の総合評価は3.2点です(10人の正社員の回答)。東洋通信工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを56件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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432万円 | 220~550万円 | 10人 |
(平均年齢40.8歳)
回答者の平均年収 | 432万円 |
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回答者の年収範囲 | 220~550万円 |
回答者数 | 10人 |
(平均年齢40.8歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 517万円 (平均年齢44.0歳) |
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 343万円 (平均年齢38.5歳) |
IT系エンジニア (アプリ開発、ITコンサル 他) | 467万円 (平均年齢40.7歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | 23万円 | 1万円 | 62万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 62万円 |
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東洋通信工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
フリーアドレスを導入している。
中小企業の中では綺麗なオフィスで、見学ツアーも実施している。
これをウリに提案に繋げていたが、最近はどこも同じような綺麗なオフィスが増えてきたので強みが薄れてきている。
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