株式会社ぱど の口コミ・評判

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他 / 株式会社ぱど

入社当時は思ったよりも引く水準だったが、四半期ごとに評価してくれてちょっとずつ昇給させてくれた。だいたい1年で月給が10,000くらいずつ上がった感じ。ただ、残業代がないので基本給が低い若い社員はつらいかも。あと、ボーナスもあるけど少ないので、年収がなかなか伸びない。。。中堅社員で手当込みで500万円くらいじゃないかな。

参考になった！0

2011年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 株式会社ぱど

【昇給システムについて】年齢給と業績給。年齢給は、よくある年齢によって加算されていくもの。業績給は、査定による評価によって変動する。営業職の場合は、主に当該期間の広告売上が評価対象となるが、事務職の場合は会社全体の利益によって変動するので、個人の能力による評価はほとんど反映されない。

参考になった！0

気になる点

2017年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 株式会社ぱど

ボーナスがすずめの涙程度。RIZAPの子会社になりはしたものの、そもそもの事業内容的に今後が期待できるとは到底思えない。また、残業代が発生するわけではなく給与も少ないため、そのほとんどがお昼の外食で消える。お弁当にするにしても、社内で食べれることがほぼないので食べる場所がない。

参考になった！0

気になる点

2001年～
2005年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社ぱど

若いうちは高いが、昇給がゆるやかなため、30代だと低いと思う

参考になった！0

その他、全21件のクチコミを見る

給与・年収の詳細他社と比較

勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社ぱど

回答者の平均勤務時間

10-11時間

45人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

36点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声

気になる点

2017年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 株式会社ぱど

1日の勤務時間が長い。出社時刻も週2～3日は早い時間からいなくてはならないことがほとんど。また、研修期間時から残業が強制されており勤務時間通りに仕事が終わることがない。自分の時間が作りにくく、配属先によっては残るのが当たり前みたいになっている風潮のところもある。

参考になった！0

2017年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社ぱど

【1日の平均勤務時間】10～11時間程度【勤務時間に納得できるか】納得はしていない。皆が当たり前に毎日残業している。これも今後減らせるよう改革されるらしいが、時期は未定。

参考になった！0

2017年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社ぱど

【残業手当の特徴】今のところ残業代は一切出ない。おかしいと思う。出るように変わる予定らしいが時期は未定。

参考になった！0

気になる点

2001年～
2005年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社ぱど

業務の範囲が広く、作業量が多い。また、顧客の隙間時間を使っての商談が多いため、拘束時間が長い。

参考になった！0

その他、全6件のクチコミを見る

勤務時間・休日休暇の詳細他社と比較

福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社ぱど

福利厚生全般の納得度

50点

24人の社員・元社員の回答より

福利厚生
に関する社員の声

2010年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 株式会社ぱど

残業代は支給されない。賞与は年2回あるが、額は業績に大きく左右される。ここ数年はあまり業績が良いことがなかったので、高額の支給はされない。しかし、課長以上の役職につくと、基本給もボーナスもベース額がかなりアップするらしい。課長以上は社長も顔と名前を把握しているらしいので、役職がつくと待遇は良いのでは。

参考になった！0

2014年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

30代 / 女性 / 現社員(正社員) / その他 / 株式会社ぱど

会社への貢献度が給与に反映される仕組みなので、住宅手当、家族手当などは一切ない。給料をあげたければ売上を稼いで査定でよい点をとるしかないが、理にかなっているとはいえる。ただ会社の業績が悪化しているため、自分のがんばりが正当に評価されているかについては、がまんしましょう、というところ。

参考になった！0

気になる点

2015年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

【福利厚生の充実度】福利厚生は実際には全くないと言える。営業としてほとんどの人が入社するが、結婚・産休・育休の保護がない。産後、保育園の迎えなどで、早引きや時短になるのは誰もが分かることなのに、産休・育休前の目標と同じ数字に設定させられ、結局いつまでも働かされる。

参考になった！0

良い点

2015年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

【設備環境について】パソコンやWiFiルーター、携帯電話の支給。常に新しいものを支給される。どこでも働けて、場所に囚われなくなるというメリットの反面、自宅勤務や休日勤務が容易になり、環境を整えられているが故に断りにくくさせている環境もある。

参考になった！0

その他、全19件のクチコミを見る

福利厚生の詳細他社と比較

社内制度の企業分析・研究レポート株式会社ぱど

教育・研修制度

54点

24人の社員・元社員の回答より

教育・研修
に関する社員の声

気になる点

2015年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

【社員の成長について力を入れている点】クライアントの業種別に知識や提案力を測る、社内だけで通用する資格試験があった。年に数回の試験で、継続するためにも更新の試験があった。制度としては良い試みだが、試験内容の情報が古かったり、一概に正答を一つに絞れなかったり、ぶれがあった。試験を作成・実施している部署やメンバーの自己満足だと、社内では言われていたが、声を上げる者はいなかった。

参考になった！1

2014年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

30代 / 女性 / 現社員(正社員) / その他 / 株式会社ぱど

新卒に対しては入社前から熱心な研修があり、入社後の研修も長期間にわたる集合研修が行われるためかなり手厚いといえる。
中途に対しては経験の有無に関わらず、かなり短い研修だけで現場に配属されるため、自分から先輩社員に積極的に教えてもらう姿勢をとれる人でなければ放っておかれることになる。
甘え上手、可愛がられ上手な人が先輩やクライアントと良好な関係を築いていけるようだ。

参考になった！0

2013年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社ぱど

マネージャーによって、全然違う
誰の下に着くかで全然違います。
放置する人もいますし、管理だけやる人もいます
フレンドリーな会社ですが、ほぼ毎日のように飲んでいます。
残業も多いため、遅くまで残っていることが多い。
営業時間に、事務処理をすると印象が悪い

参考になった！0

2012年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社ぱど

入社時には１週間程掛けて研修が行われます。
業種未経験な方でも働きやすいのではないでしょうか。
ただし、研修を受けても営業で仕事を取って来れるかは実力次第。
研修内容は眠ってしまう人もいますが論外です。
研修はしっかり受けましょう。

参考になった！0

その他、全21件のクチコミを見る

社内制度の詳細他社と比較

仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社ぱど

自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる

24人の社員・元社員の回答より

自分のやり方で
進められる

仕事の進め方に
ルールがある

仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声

気になる点

2015年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

仕事のやりがい・キャリア

【仕事とプライベートとの両立について】両立できる仕組みは全くない。企画営業のため、毎晩ほぼ終電、休日出勤もしくは在宅勤務が当たり前だった。営業目標が非現実的な数字のため、いつまでも目標達成のために働かされていたから。年次を重ねても、10年以上先輩も全く同じ動きをしていたため、また男女関係ない扱いのため、長く勤める会社ではないと思った。

参考になった！0

良い点

2015年頃

株式会社ぱどの転職・就職・採用の口コミ情報

仕事のやりがい・キャリア

【新しいことにチャレンジしやすい環境か】特集やイベント企画の立案は自由にさせてくれる。スポンサーからお金さえ貰え採算が取れるようなら何でも挑戦させてもらえた。全社で初の企画も実施させてもらえた。ただし、営業所や部署によるため、私のように自由にやらせてもらえるのは少なかったと思う。