同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都江東区東陽7丁目1-2イーストネットビルディング 2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:外国の方や障害がある人も働いており、平等に評価されている。差...
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3.5
東京都港区虎ノ門4-3-13ヒューリック神谷町ビル8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:和気あいあいとしている雰囲気BPO事業については人間関係など...
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4.2
東京都港区虎ノ門3丁目4番7号虎ノ門36森ビル 10階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 総務経理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:みなさん丁寧かつ親しみやすい人柄で、オン・オフの切り替えやバ...
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3.1
東京都品川区大崎1丁目11-2ゲートシティ大崎イーストタワー 9F、15F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:事業部ごとによって性格が違う。そのため自分に合っているところ...
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3.2
神奈川県横浜市神奈川区台町8-14ベイシティ滝川3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:ワークライフバランスとしては、事業化を進めるうえでは大変なこ...
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3.6
東京都中央区
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:明るい方がおおいイメージ。話しやすい環境ではあると思う。組織...
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2.9
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659烏丸中央ビル 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:現在はセールスフォースなどのクラウドサービスにシフトしようと...
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3.2
愛知県名古屋市中村区井深町1-1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:風通しの良い雰囲気はあるが、実情は馴れ合いな部分が大きい。エ...
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3.2
東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 16F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:前述の通り質の改善が必要あまりリラックスする雰囲気でない事が...
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4.1
東京都港区六本木14-5アークヒルズ サウスタワー 3階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】働きやすい環境かどうか気になる点はない。...
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株式会社アイ・ディー・シーのカテゴリ別口コミ(12件)
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アイ・ディー・シーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 第二システム営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
社風としては、風通しが良いと感じます。また、接しやすい社員が多い印象で、人間関係に困ることはほとんどないと思います。ミスをしたり、トラブルが発生したりした際にもフォローしてくださる先輩社員が多いです。
新しい取り組みや、意見をすることに対して基本的に寛容だと思いますが、各社員が抱えている仕事を淡々とこなしていくという印象が強いです。
組織体制・コミュニケーション:
組織体制については縦割りとなっていますが、人数が少なく全部署が同じ部屋で業務を行っているため、あまり隔たりは感じません。しかし、同じ部署でも他の社員が何をしているか分からないことがあります。この点については、タスク管理ツールを用いて改善しようと試みています。
コミュニケーションについては、リモートワークが主軸のため、物理的には取りにくい状況にあります。しかし、社内はMicrosoftのOfficeツールで統一されているので、コミュニケーションを円滑にする環境は整っています。