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三井住友トラスト不動産株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
465万円250~750万円36

(平均年齢30.0歳)

回答者の平均年収465万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数36

(平均年齢30.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
472万円
(平均年齢29.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
374万円
(平均年齢31.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳509万円650万円8
30~34歳520万円700万円8

年収分布

(人)
(万円)

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三井住友トラスト不動産株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 25万円 0万円 300万円
年収 600万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:
インセンティブの割合が大きい。
昇給スピードは、他社と比べてどうかはあまりわからないですが、営業マンはあまり昇給のために動こうと意識している感覚はあまりなく、歩合のために契約をこなす感じです。

評価制度:
営業は昇進よりも歩合重視な気がします。
本社や業務職は、歩合のボーナスではないため昇進が重要になってきます。
業務職は年功序列ですが、営業マンはできる人が重宝される印象です。

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:3年目までは3ヶ月に一回固定のボーナスが10万程貰えます。それ以降は自
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 24万円 4万円 80万円
年収 370万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給はほぼない。年間で4回賞与があるが、3年目までは固定で4年目から実
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 30万円 0万円 340万円
年収 700万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 340万円
給与制度:実力主義の会社売上がなければボーナスはなし基本給の割合が低くボーナスの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:3年目まで固定のボーナスがありますが、4年目からは固定のボーナスが無く
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:一般職は仕事の責任が重い割には、安めの給与かと思います。残業代が無けれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 10万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 175万円
給与制度:営業は歩合給なので、営業成績を残し続けるしかありません。稼げる人と稼げ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎月の給与は固定給。三ヶ月ごとに成果に応じたボーナスがあり、前三ヶ月の
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 22万円 8万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
給与制度:基本給プラス歩合制の会社です。基本給は年齢とともに上がっていきます。歩
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年4回のボーナスが歩合制なので自分が頑張った分、ボーナスに反映されます
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回答者: 女性/ 不動産売買の仲介営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:給与制度については法定に則り、手当なども含めてちゃんと支払われています
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 4万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:固定給に歩合の給料が上乗せされる形であった。固定給はやはり多いとは言え
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:歩合制の比重が高く、基本給は年次を重ねても大幅に上がるという印象はない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 4万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給にプラスで歩合制となっている。四半期に一回賞与として成績に応じて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 4万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:固定給に合わせて3ヶ月に一回歩合でのボーナスがある。良くも悪くも成績が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 4万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:四半期にわけて、数字目標がある。物件数と金額それぞれの目標がある。それ
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:総合職は賞与4回(1月、4月、7月、10月)、一般職は賞与年2回(6月
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:営業は契約すればするほど年に4回の賞与額が増える。評価制度:一般職は特
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 24万円 4万円 80万円
年収 370万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
評価制度:昇給に関しては、等級が上がらないとしない。してもほんと僅かな給料しか上
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 22万円 8万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
給与制度:ボーナスは歩合制です。評価制度:実力主義の会社です。新卒と中途の差はほ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約やった分だけ給料が上がるのでわかりやすいです。ただ、その契約の金額
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 3万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は成果に応じて支払われます。当時は手数料の10%前後でした。(配属
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回答者: 女性/ ジム/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与あり評価制度:事務職は年功序列能力は特
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ほかの不動産仲介会社と比べて、固定ボーナ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 70万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 70万円
給与制度:固定給はほとんど上がらない。歩合によって大きく変わる。評価制度:完全に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:まあ良いと思う評価制度
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給とは別に賞与が4回ほどあり、成績が良いと給料も多くもらえる特徴。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年昇給。賞与は年4回あったと思う。その他手当は通勤手当等一般的なもの
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回答者: 男性/ 売買仲介営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年4回のボーナス(3ヶ月に1回)が有った。基本給が低いため、稼いでる人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成果主義のため、「金を稼ぎたい」と強く思っている人にはいいと思う。働い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢、キャリアを問わず、自分の成果に対して、ダイレクトに評価が返ってく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:業績(契約額、取引件数)に応じて歩合給が支払われる。基本給もあるが入社
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:歩合制で年に4回賞与がありました。個人の力によって賞与は多くなります。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は歩合制で、営業成績と連動しており、明確です。営業所のトップクラス
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:平均的だと思います。賞与もありました。残業代もしっかり支給されます。評
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三井住友トラスト不動産株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月28日
福利厚生:財形貯蓄はあります。退職金は在籍していた期間と、その期間の成果によって
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月05日
福利厚生:福利厚生はほとんど無いに等しいと思います。退職金もかなり少ないと聞きま
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